对照检查要“过筛子”“瞄靶子”“量尺子”

岁末年首，各级党委（党组）正紧锣密鼓地筹备年度民主生活会。作为发扬党内民主、加强党内监督、永葆党的生机活力的重要法宝，民主生活会是党员干部自我净化、自我完善的“问诊台”，是党员干部取得良好“疗效”的“良方”。但要取得好的“疗效”，党员干部必须按“医嘱”对自身开展全方位“体检”，以高度的责任感、使命感开展个人对照检查，做到“过筛子”把问题找准找实、“瞄靶子”把原因剖析透彻、“量尺子”把整改精准到位，切实达到刮骨疗毒的作用。 

要对照主题“过筛子”，把问题找准找实。问题查找是对照检查的基础工作和基本要求。近年来，随着各类学习实践活动的开展，各地民主生活会对照检查材料的质量虽已大有改观，但仍有部分党员干部查摆问题调不好焦距、找不准焦点，对照检查材料不深不透，使民主生活会没有达到预期效果。有的成绩谈得多，问题谈得少，专挑一些不痛不痒、“放之四海皆准”的共性问题“一带而过”；有的“老问题重新谈”，相同或相似的问题年年提；有的把班子问题、下级或他人问题生搬硬套代替个人自身问题，自己反倒成了“局外人”。针对类似问题，在党委（党组）要严格要求、严格把关的同时，党员干部要切实提高思想认识，敢于“刀刃向内”，要对照主题逐项“过筛子”，围绕思想认识、能力素质、工作效果、群众评价、作风建设等深入查找存在的问题，做到落细落小落实、见人见事见思想。 

要对标要求“瞄靶子”，把原因剖析透彻。深刻剖析存在问题的根源，找准“病灶”，才能够“对症下药”，方能“药到病除”。个人思想政治建设情况、各项规章制度的遵守执行情况、各级重点工作落实情况、人民群众及服务对象满意度等等，是我们工作标准和要求，是工作的“靶标”。在对照检查中查找的问题，不仅仅是浮在面上就问题谈问题，而是要对照“靶标”找差距。党员干部要抛下思想包袱，敢于自我揭短亮丑，给自己照照镜子，围绕思想、能力、作风等找准病灶、“诊”出病根。