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2022年度“一把手”述责述廉报告

2022年度“一把手”述责述廉报告2022年以来,在XXX和XXX的正确领导下,在班子成员及全体员工的大力支持下,我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的XXX会议精神和XXX全会精神,严格落实党要管党、从严治党工作要求,积极履行“第一责任人”职责,扎实推进新时代党的建设,努...
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2022年度“一把手”述责述廉报告
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2022年度一把手述责述廉报告

2022年以来,在XXX和XXX的正确领导下,在班子成员及全体员工的大力支持下,我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的XXX会议精神和XXX全会精神,严格落实党要管党、从严治党工作要求,积极履行第一责任人职责,扎实推进新时代党的建设,努力推动公司整体工作水平上台阶。现将履行职责情况报告如下:

一、述责述廉情况

(一)严守政治纪律和政治规矩,严格落实XXX和XX重大决策部署。一是强化政治引领。坚持把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,采用联系实际学、持续跟进学、融会贯通学,不断筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵,在政治上思想上行动上始终同XX和XXX保持高度一致。切实担负起片区党建联组召集人的责任,制定联组学习制度、建立学习激励机制、定期小结讲评,学习成效明显。二是强化政治责任。不断加深对《中共山西省委关于加强对一把手和领导班子监督的实施意见》等党内法规的学习领会,领悟并践行全面从严治党的新理念、新要求。认真落实三会一课等党内生活制度,严格执行集团《关于加强对集团基层党组织领导班子民主生活会监督检查的办法(试行)的通知》,不断强化经常性教育、管理、监督,不断深化巩固党的创新思想学习成果,提

高政治领悟力、政治判断力、政治执行力。三是强化政治站位。持续巩固党史学习教育成效,深入开展四风突出问题专项整治、全面建设清廉企业、抓党建促治理能力提升专项行动等重点工作,在提高学习方面和促进经营发展方面梳理问题XX,已按照时间节点和要求整改。及时传达学习XXX和XXX重大决策部署,研究制订贯彻落实措施,引导全体党员深刻领会精神实质,找准抓贯彻落实的切入点和落脚点,确保上级重大决策部署不折不扣落实到位。认真落实意识形态工作责任制,重点做好敏感时期的思想教育工作,坚持每半年听取一次工作汇报、研判工作形势,牢牢掌握意识形态工作主导权。

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