XX市政协党组领导班子上年度民主生活会对照检查材料

根据市委关于开好2022年度民主生活会的要求，市政协党组通过召开理论中心组学习会、个人自学等方式，深入学习党的XX大报告和党章，学习习近平总书记在党的二十届一中全会上的重要讲话精神，全面筑牢思想基础。围绕2022年度民主生活会“全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟‘两个确立’的决定性意义，增强‘四个意识’、坚定‘四个自信’、做到‘两个维护’，团结带领党员干部群众以奋发有为的精神贯彻落实党的XX大作出的重大决策部署”的主题，市政协党组通过召开征求意见会、发放征求意见函、谈心谈话等形式，广泛听取各方面意见建议，对照带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”等6个方面内容，认真查摆问题不足，深刻剖析思想根源，研究制定整改措施。现对照检查如下：

一、存在的问题

（一）带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。市政协党组班子能够把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首位政治任务，坚持把理论学习作为政协党组会议的“首要议题”，深刻感悟“两个确立”的重要意义，坚决做到“两个维护”。但还有一些欠缺：一是在贯彻落实“两个确立”上不够深入。面对新时代政协工作的新要求，运用党的创新理论成果指导实践、推动工作的力度还不够大，把“两个确立”体现在政协履职、做好本职工作的实效上还有不足。如，在加强与界别委员、界别群众沟通联系上频次不高，广泛凝聚社会各界对“两个确立”共识上方法不多等。二是大局观念仍有不足。市政协党组班子能够专注于做好本职工作，班子成员能按照市委统一部署安排推进工作落实，但对分管以外的领域不够关注，不愿多花时间精力深入研究思考问题。如，每年市政协的各项调研活动形成的建议案，分管的同志提的意见较多，不分管的同志对调研活动关注度不高，提出的意见建议较少。

（二）带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面。市政协党组班子能够坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想统一思想、统一意志、统一行动，团结带领全体政协委员和机关干部围绕中心、服务大局。但还有一些方面做得不够到位。一是理论学习不够深入。虽然能够通过市政协党组理论中心组学习会、主席会议等做到读原著、学原文、悟原理，但是学习的主动性、积极性不够强，在研讨交流上还有差距。如，每次会议虽然学习的内容不少，但是班子成员对照学习内容，结合自身工作研讨发言的不多。二是抓“两支队伍”建设不够。由于受疫情的影响，对政协委员和机关干部的培训工作以线上培训的多，培训的力度、参与的效果大打折扣，在培训方式上，还是以传统授课模式为主，分批分次组织委员和机关干部外出参观学习的不多。三是学用结合还不够紧密。理论学习与政协工作联系还不够紧，学习成果转化还不明显，引领全体委员和机关干部真学、真信、真懂、真用党的创新理论，效果还不太显著。如，在学习贯彻党的XX大精神方面，如何提高深度协商互动、意见充分表达、广泛凝聚共识水平上还有待进一步探索。

（三）带头坚持和加强党的全面领导方面。党组班子始终把党的领导贯穿落实到政协履职的全过程各方面，自觉把政协工作置于党委坚强领导之下，做到一切重要工作在党的领导下开展，一切重要活动围绕党政中心任务进行。经过查摆，还存在一些不足：一是执行力还需要强化。在贯彻落实中央大政方针、省委战略决策和市委安排部署上，习惯于看上级政协怎么干、其他部门怎么做，行动落实慢半拍。对政协的调研活动，更偏向于过程与结果，后续的跟踪问效有待进一步加强。如：对上年度政协报送的建议案、社情民意信息，征集的委员提案开展“回头看”的较少。二是抓党建还需要用力。抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职的责任意识还不牢固，对机关党建工作抓得多一些，对专委会党组织建设重视度不高，“说起来重要、干起来次要、忙起来不要”的现象不同程度存在。如：“一入四建”还没有落实到位，专委会设置功能型党支部工作尚未启动。三是“两个薄弱”问题未得到有效解决。政协机关人员力量还有待进一步充实，专委会“一人委”问题仍没有得到有效解决，乡镇及经开区政协联络组虽然挂牌成立，但联络组组长尚未明确，乡镇政协工作召集人工作的主动性与积极性不够。

（四）带头坚持以人民为中心的发展思想，推动改革发展稳定方面。政协党组班子始终坚持以人民为中心的发展思想，把促进民生改善作为履职的重要着力点，协助党委政府破解民生难题、增进人民福祉。认真对照，还有以下不足：一是履职形式有待拓宽。虽然在“两室”建设上取得了一定的成绩，但是在如何引导“两室”发挥作用上还做得不够，政协履职的重点放在协商上，围绕民生关切开展民主监督方面做得不够，民主评议相关部门及有关工作做得不够。二是调研流程有待优化。政协每年的调研活动虽然有序开展，也取得了明显成效，但是在调研前的学习做得不够。如，有些专业性强的调研课题，虽然邀请了一些专业特长的政协委员参加调研组，但多数调研组成员对调研课题的专业知识理解不深，影响了调研的整体质量。三是深入群众不经常。主动听取群众需求少，特别是对走访联系户、联系企业上，往往是重要节日、重大活动期间送温暖偏多，平时主动沉下去、走进去帮助协调解决具体问题不够。如，市政协开展的“关爱委员·为企优环境”活动，局限于去年年初的集中走访，后期主动深入企业帮助解决难题的少。