高校党建工作经验交流材料

近年来，**学院党委深入贯彻落实习近平总书记关于教育的重要论述，贯彻落实省第十三次党代会对党建工作的部署要求，坚持党建与业务工作同谋划、同部署、同落实、同检查，着力促进党建与业务工作一体推动、融合发展，切实把党建政治优势转化为发展优势，把党建工作成效转化为发展动能，以高质量党建引领推动高质量发展。

一、以党的政治建设统领党建与业务工作融合。实施“政治建设引领计划”，坚持党对学校工作的全面领导，坚持把加强党的政治建设摆在首位，推动党建工作与业务工作深度融合。认真贯彻执行民主集中制，坚持集体领导和个人分工负责相结合，严格落实议事规则和重大事项集体决策。健全完善政治把关机制，落实二级学院（部）党组织会议制度和党政联席会议制度，建立二级学院（部）党组织书记、院长（主任）对重大事项重要决策“双签”机制。健全“我为群众办实事”长效机制，持续开展“我为师生办实事”实践活动，制发《关于常态化开展“我为群众办实事”实践活动的实施办法》和校院两级“我为群众办实事”工作台账。实施“理论武装铸魂计划”，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。严格落实“第一##paidbegin##议题”制度，建立学习宣传贯彻习近平总书记重要讲话重要指示批示及重要文章精神专项工作机制，完善校院两级理论学习中心组、领导干部教育培训、教职工政治理论学习等多层级学习制度，推进习近平新时代中国特色社会主义思想进教材、进课堂、进支部、进头脑，推动师生理想信念教育常态化制度化。

二、以建强组织体系支撑党建与业务工作融合。实施“‘三推两强’建设计划”。持续推进“双带头人”培育工程，按照党务业务“两强”标准培育选配党支部书记，逐步建立把党性强、业务精、有威信、肯奉献的党员学术带头人作为教师党支部书记后备力量的储备机制,有力地保证了党中央和省委决策部署不折不扣贯彻落实。实施“样板支部建设计划”。严格执行党内政治生活若干准则，提高组织制度执行力。创新党支部功能实现方式，把党组织力量延伸到科研平台、学生公寓、实习工厂、实践工地、志愿服务一线，建立把学校党委决策部署“一线贯通”到支部的制度体制。配齐建强二级党组织书记、专职组织员。将教育和培养工作贯穿于发展党员工作的始终，建立起学校党校、二级党校二元化，入党积极分子、发展对象、预备党员、正式党员四层级，理论引领与实践锻炼双结合的“二四二”培养教育机制。按照“六有标准”，加强“党员之家”建设，二级院（部）“党员之家”建设覆盖率达100%。以标杆示范，以典型引路，选树年度重点建设样板支部，给予政策和资金保障。将“课程思政”与教师党支部建设相结合，积极培育标杆支部。实施“‘党建+’项目品牌培育计划”。坚持品牌化载体，开展党建项目精品培育选树活动，打造党建项目品牌特色，每年遴选“党建+”项目作为重点培育对象,拓展引领凝聚党建新平台。