首页计划总结工作报告国企2022年度选人用人工作报告
老笔头素材库

文档

29178

关注

26

好评

99.8%
DOCX

国企2022年度选人用人工作报告

国企2022年度选人用人工作报告根据会议安排,现就某集团2022年度选人用人工作报告如下,请予评议。一、选人用人工作基本情况  一年来,集团党委深入贯彻新时代党的组织路线,充分发挥党委领导和把关作用,坚持培育有力度、识人有准度、选任有精度、严管有法度、厚爱有温度,选人用人程序更加规范、公信度不断提高...
阅读 71 下载 2 大小 12.29K 总页数 2 页 2023-03-06 分享
下载文档
/ 2
全屏查看
国企2022年度选人用人工作报告
还有 2 页未读 ,您可以 继续阅读 或 下载文档

国企2022年度选人用人工作报告

根据会议安排,现就某集团2022年度选人用人工作报告如下,请予评议。

一、选人用人工作基本情况  

一年来,集团党委深入贯彻新时代党的组织路线,充分发挥党委领导和把关作用,坚持培育有力度、识人有准度、选任有精度、严管有法度、厚爱有温度,选人用人程序更加规范、公信度不断提高,干部队伍的凝聚力、执行力、战斗力和创造力不断增强。集团现有副科以上领导干部**名,其中,正处级干部*名,副处级干部*名;副调研员*名;正科级干部**名,副科级干部**名,其中女性干部**名。2022年选拔任用中层干部**名,其中,正科级干部2名,副科级干部**名。“”

二、选人用人工作主要做法

加入VIP
1、范文虽好,仅供参阅,请不要照搬!!!
2、本文档共计 2 页,下载后文档不带水印,支持完整阅读内容或进行编辑。
3、当您付费下载文档后,您只拥有了参考阅读权限,并不意味着购买了版权,文档只能用于自身使用,不得用于其他商业用途(如 [转卖]进行直接盈利或[编辑后售卖]进行间接盈利)。
4、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。
4、如文档内容存在违规,或者侵犯商业秘密、侵犯著作权等,请点击“违规举报”。
5、您所的下载资料在参阅完毕后必须在24小时内删除,否则产生的任何法律问题由您本人承担,与公文写作宝及其运营主体无关!

客服

扫码添加客服微信
享受更多尊贵服务

内群

扫码添加客服微信
进内部大秘交流群

活动

顶部

返回顶部