关于领导干部联系乡村振兴工作机制

　　为进一步巩固提升脱贫攻坚成效，适应经济社会发展的新形势新要求，市级领导充分发挥“关键少数”引领作用，切实转变乡村基层干部工作作风，提高能力水平，形成包村工作长效机制，助力乡村振兴再上新台阶，制定如下工作机制。

　　一、目标任务

　　坚持习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神和中共中央、国务院《关于全面推进乡村振兴加快农业农村现代化的意见》《__省重点边境村建设三年行动方案》，全面落实《关于抓党建促乡村振兴的实施意见》《__省党建引领乡村治理标准体系》要求，以加快农村发展为首要任务，加强农村基层组织建设为着力点，持续擦亮本地党建品牌，深入基层开展调查研究，统筹推进各项年度重点工作任务，助力党建引领乡村振兴工作整体提.升，为贯彻乡村振兴战略提供坚强的组织保障。

　　二、总体要求

　　聚焦中心工作的总要求，统筹整合联系村乡村振兴、乡村治理、包保帮扶等工作，承担相应的工作落实责任，深入推进产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴、组织振兴等“五个振兴”。全体市级领导和50个行政村进行对接，确保行政村联系帮扶“全覆盖”。包联领导重点指导组织建设、产业项目谋划、联建共建等乡村振兴重点工作，定期听取驻村工作队帮扶情况汇报，充分整合各方帮扶力量，助力推动各项主题活动，集中力量破解联系村实际问题和“空心化”问题，力争做到整村提升，营造全社会共同推动农业农村现代化建设的良好态势。

　　三、落实体系