2022年优化营商环境工作汇报汇编（6篇）

优化营商环境工作汇报

今年以来，我区以开展“解放思想、真抓实干，交好本地发展优异答卷”大讨论为契机，创新思维，转变理念，积极打好“三突出、三深化、三推行、三创新”组合拳，打造推动高质量发展的国内一流营商环境。

一、突出“三个引领”，以思想“破冰”实现行动“突围”。市委大讨论动员部署会后，xx区迅速在全区掀起讨论热潮，突出“三个引领”，促进营商环境优化。突出思想引领，围绕学习贯彻习近平总书记重要指示批示精神和省委书记倪岳峰在xx调研时的指示要求，坚持中心组领学、主体班次讲学、基层一线研学、网络学院自学、宣讲团送学、擂台赛促学，开展大练兵、大比武，增强干部机遇意识、发展意识、争先意识、市场意识。分层分级召开“优化营商环境暨解放思想、真抓实干，交好本地发展优异答卷”大讨论专题民主生活会、组织生活会，刀刃向内、揭疤亮丑、红脸出汗，坚决破除推脱等靠、盲目乐观、懒政怠政“思想之冰”。突出作风引领，对标“审批最少、流程最优、体制最顺、机制最活、效率最高、服务最好”要求，由xx区纪委监委牵头，大力整治优化营商环境上热下冷、政府诚信体系不健全、承诺践诺不到位、办事效率低、“中梗阻”等问题。职能部门主要负责人在城市核心区电子屏公开“亮身份、亮职责、亮作为、亮承诺”，自觉接受企业和群众监督。坚持从机关考勤抓起，深入开展“迟到早退不在状态”纪律作风专项整治，促进干部作风持续转变。突出制度引领，区委书记、区长领衔，成立营商环境领导小组，建立工作例会制度，每周研究优化营商环境工作，解决企业问题和困难。制定《xx区营商环境实施细则》，出台简政放权、政务服务、法治保障、要素保障等四方面xx条措施。建立问题、风险、措施、责任“四个清单”，逐一明确牵头部门、责任部门，责任分解到股级干部，一抓到底推动落实。结合“问计人大代表和政协委员”，建立营商环境考评机制，定期对审批、市场、财政、税务等职能部门开展评议，对存在侵企、扰企行为的部门单位，年终考核“一票否决”。

二、深化“三大活动”，以靠前服务助企业纾困解难。面对疫情冲击，企业生产经营困难。xx区坚持变被动为主动，变“坐等”为“上门”，持续深化“三大活动”，“零距离”听取企业意见建议，不遗余力助企纾困解难。深化“暖心惠企”活动，全区xxx名副科级以上干部与近千家企业结对帮扶，每月至少与包联企业对接一次，为企业送政策包、服务包。区委、区政府主要领导带头，xx名处级干部深入包联企业和项目一线走访调研，突出解决企业享受政策难、招引人才难、信贷融资难、市场推广难“四难”问题。深化“问需企业”活动，定期组织“问计代表委员”座谈会、政企畅聊早餐会，同时，连续召开x期扶持“四上”企业发展座谈会，分批分类听取全区xxx家“四上”企业意见建议，逐一了解、梳理分析企业存在问题困难。对区级可自行解决的xxx条问题建议，逐条明确牵头处级领导和责任部门，“一企一策”“点对点”跟进，上门为企业服务解题。深化“亲商安商”活动，围绕加快企业复工复产，抽调统战部、工商联、财政局等部门力量，组建x个专项小组，分行业分领域开展“大走访大调研”活动，深入了解企业生产经营状况，强化企业服务保障。创办《xx企业家专刊》，为企业互通信息、掌握政策、推介产品搭建新平台，打造“服务企业、优化环境、助力发展”亮丽名片。