有关于某乡的管理制度汇编

目 录

XX乡机关干部日常管理制度 1

XX乡机关干部值班值守制度 5

XX乡机关干部学习制度 7

XX乡督查工作制度 9

XX乡机关干部日常管理制度

一、严格考勤制度。考勤实行上午签到、下午签退制，每天上午8：20－8：40在一楼党政综合办公室签到，下午17：50－18：00签退。不得代签，代签人和被代签人一经发现，除在干部会上作检讨外，还要在全乡通报批评，且附带其他处罚，具体处罚由乡领导班子会研究确定。一月不签到、签退4次，视为旷职一天。办公室负责印制考勤表，具体负责考勤，并按周进行考勤汇总和公示。

二、严格请销假制度。干部因事、因病离岗必须履行书面请销假手续。副科级以上领导干部请假三天以内由党委主要负责人批准，三天以上由县委组织部批准，请假完备后将假条交到办公室保存。一般干部请假三天以内由政府主要负责人批准，三天以上由县人社局批准，请假完备后将假条交到办公室保存。

1.事假：领导干部请事假需经党委书记批准后方能离开；一般干部请假时需对当前负责的工作处理完成或妥善安排后，经分管领导核实签字同意，再由政府主要负责人批准后方能离开（除近亲属婚丧嫁娶病以及其他特殊情况外，工作忙时原则上不得请事假），假期结束及时销假。特殊情况电话请假的，需及时向办公室报备，并在销假当天主动补请假条，未办理请销假手续的以旷工论处。事假假满不上班按旷职对待，并按照干部管理办法严肃处理。

2.病假：领导干部请病假需经党委书记批准后方能离开；一般干部请假三天以内要对当前负责的工作安排妥当，经分管领导签字核实同意，再由政府主要负责人签字方能离岗。特殊情况电话请假的，需及时向办公室报备，并在销假当天主动补请假条，未办理请销假手续的以旷工论处。请病假必须提供病例、就诊信息等佐证资料。