关于某县乡村振兴人才建设情况调研报告

党的二十大报告中，提到要全面推进乡村振兴，坚持农业农村优先发展，人才振兴是其中的重要内容。X向来以农业为主，依托独特的地理环境，造就出许多的特色农业，X作为X当地的特色农业示范区，该示范区的月柿生产栽培技术日趋成熟、生态农业发展成效显著、柿业观光旅游发展较好较快，随着大规模的生产以及随之衍生出来的第三产业的发展，伴随着的基础设施、技术、人才等问题也逐渐显露出来，其中人才缺失问题较为严重，乡村各类人才匮乏，农村劳动力出现老龄化妇女化的现象，乡村振兴中的人才支撑面临挑战。因此，对于人才回流的阻碍进行研讨，能够让我们清楚地看到乡村问题的本质，有针对性地提出解决人才短缺现象的措施，增加农村吸引力，发挥农村的内在优势，吸引各类人才回流乡村。

一、X县的总况

（一）X县的发展状况

X县隶属于X市，地处X的东北部，X的东南部。X县地形以山地、丘陵为主，气候属于亚热带季风气候，四季分明，雨水充沛。由于气候与地域适应，盛产水果、谷物等农作物，曾先后获得“全国生态农业示范县”“中国月柿之乡”等多个荣誉称号。X县面积X平方公里，下辖X个镇、X个乡，X年全年全县生产总值X亿元，在X市各区县生产总值中排名靠后。第七次人口普查中，常住人口X万，城镇户籍人口X万人，城镇化率为X%。

X—X年X县的生产总值除了X年外，整体上是呈现上升的趋势。X年X县生产总值X亿元，仅占X市生产总值的X%，这可以看出X县的经济总量较小，经济发展有待提升。X年X县的人均可支配收入比上年上涨X%，X市的人均可支配收入同比增长X%，两者增长率较快，但X县的人均可支配收入无法达到X市的平均水平。可以看出，X县的经济发展水平还未达到X市的平均水平，且在各个区县中处于较后的位置，仍需不断地发展经济，鼓励不同类型的人才“回乡打工、回村打工”，推进乡村产业的高质量发展，从而提升人们的生活水平和幸福感。

（二）X县人口结构分析