关于消防廉政执法建设工作经验总结

　　自部局、总队加强消防执法廉政建设视频会议召开后，局党委迅速行动，科学筹划，研究推出《关于进一步加强消防监督执法干部管理的若干意见》，通过加强“三项”建设、深化“三种”举措、推行“三项”制度，着力打造消防执法队伍培养监督体系，不断强化执法领域廉政建设。

　　一、加强“三项”建设，筑牢执法领域廉政建设根基

　　强化班子建设。局党委每年定期研究执法形势和执法队伍建设，每季度听取防火工作汇报，根据消防执法情况和执法队伍建设情况，适时调整执法工作重点，强化指导针对性；局党委成员每季度深入包保单位，走访调查消防执法实际情况及存在的问题，做到了如指掌，心中有数；大队级单位每半年将执法领域廉政建设情况上报局纪委备案。有效形成党委统抓，成员分管，纪委督促的工作模式。强化思想建设。局将执法廉政教育与“坚定信念、铸牢警魂”主题活动相结合，每月集中组织全体监督执法干部，围绕“忠于法律”和新《党章》学习开展视频授课活动；加强周五政治学习日和经常性思想政治教育，每半年组织监督执法干部开展了解谈话、提醒谈话工作，增强监督执法干部依法行政、廉洁用权的责任意识；划拨专项经费20余万元，为各大队建立大型誓言喷绘墙10余块，廉政展板、橱窗、宣传栏40余块，购买《红旗飘飘》、《建党那些人那些事》等廉政教辅材料500余册，切实筑牢执法干部思想防线。强化作风建设。局依据《市消防局关于加强和改进工作作风建设的规定》，通过开门评警、执法回访等方式着力整治监督、建审、验收、火调、技术等执法岗位及服务窗口受理人员对待群众“冷、硬、横、推、拖”，耍特权、抖威风的错误思想和行为，转变工作“慵、懒、散、慢”的现象。