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企业2022年党风廉政建设工作总结

  企业 2022 年党风廉政建设工作总结 2022 年,公司深入学习贯彻党的二十大精神、市委“十项规定”,紧紧围绕供热中心工作,坚定政治信念,严明党的纪律,转变工作作风,厉行勤俭节约,进一步完善预防腐败体系,推进企业制度化、规范化建设,为公司改革发展提供坚实的保障。一、落实党委的主体责任,推进公司...
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企业2022年党风廉政建设工作总结
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企业 2022 年党风廉政建设工作总结

 

2022 年,公司深入学习贯彻党的二十大精神、市委“十项规定”,紧紧围绕供热中心工作,坚定政治信念,严明党的纪律,转变工作作风,厉行勤俭节约,进一步完善预防腐败体系,推进企业制度化、规范化建设,为公司改革发展提供坚实的保障。

一、落实党委的主体责任,推进公司健康发展

(一)严格落实主体责任。落实党风廉政建设责任制, 党委负主体责任,纪委负监督责任。一是进一步明确公司党委是全公司开展党风廉政建设的责任主体,各党支部是各基层单位开展党风廉政建设工作的责任主体,各级党政主要领导都要充分认清各自的主体责任,带头履行主体职责,组织好党风廉政建设工作的贯彻落实。各级分管领导要按照工作分工,抓好分管部门和分管工作领域的党风廉政建设工作。 各单位要把反腐倡廉工作与党建工作、项目建设、生产管理工作、精神文明建设同部署、同落实、同检查、同考核。二是按照党风廉政建设责任制的责任分解、责任考核、责任追究的要求,进一步细化分解反腐倡廉建设的目标和任务、量化考核的标准和要求、明确责任部门和人员。根据单位(部门) 的工作职责和工作内容,有针对性的开展廉政承诺,确保党风廉政责任制落实到位,责任到人。严格执行党政“一把手”

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