一、突出变革重塑，深化基层治理体系建设。

（一）迭代X区社会治理中心。将矛调中心迭代升级为 社会治理中心，推动 X 大系统重点应用以及事项向基层衔接贯通，打造集矛盾调处、运行监测、分析研判、协同流转、应急指挥和督查考核于一X区社会治理中心。在全市率先X区社会治理中心机构设置。

（二）构XX镇（街道）平台化职能运行模式。根据“基层四平台”迭代升级后的要求，统一设置“党建统领、经济生态、平安法治、公共服务”X 个功能性平台，按照“一对多”“多对一”将各机构和岗位人员嵌入，构XX镇（街道）平台化职能运行机制，推动“X”体系与“X”体系衔接贯通。规范设XX镇（街道）综合信息指挥室，加强力量配备，强化统筹协调、督查考评、分析研判、应急指挥等职能，切实发挥综合信息指室中心枢纽功能。统一编制 X XX镇（街道）岗位指导目录，规XX镇（街道）岗位设置，推动人员从身份管理向岗位管理转变。

（三）建XX镇（街道）编制周转使用制度。整合统筹全X区XX镇（街道）现有行政和事业空余编制 X 名，设XX镇（街道）编制“周转池”，形成编制资源“源头活水”实现基层编制资源“共享共用”。制XX镇（街道）编制周转使用管理办法，