一、2023 年上半年工作总结

（一）聚焦党建引领，强化高位推动

一是建立健全工作机制。先后出台并完善“党建+信访、 “清单+闭环”、“倒查+问责”、“专项整治+系统治理”X+机制等配套文件。落实“党委主要负责同志、负责同志、信访部门” 三级调度机制，定期召开信访工作调度推进会。今年县级层面共召开信访工作联席会议（领导小组会议）X 次，对涉及面广、群众反映强烈的突出问题，列入重点督查调度范围。 完善落实领导干部接访下访和阅批群众来信工作制度，今年以来XX县级领导接待日 X 天次，接待信访群众 X 批

X 人次，县党政主要领导共阅批群众信件 X 件次。

二是加强信访干部队伍建设。在近期无法解决信访局编制的情况下，今年以来共选调副科级干部 X 人，到信访局挂任信访专员职务；XX县信访局信息中心，负责全县网上信访业务处理，并通过公开招考 X 人参加工作；政府购买社会

服务，聘用信访信息员 X 人，负XX镇信访平台业务处理。

X 月底，县委组织部、县委党校、县信访局联合举办“全县信访工作业务能力提升培训班”，某市局业务负责人进行授课，规范信访事项办理，提高信访事项办理时效和质效。