述责述廉述法报告汇编（个人）

（4篇）

党工委副书记、办事处主任2022年述责述廉述法报告（个人）

　　一年来，本人严格遵守中央八项规定，以“为政重在廉、做人重在真、说话重在信、工作重在实”为原则，修身立德，严于律己，率先垂范，强化管理。现述责述廉如下：

　　一、履行党风廉政建设责任的情况

　　强化政治责任意识，全面压实“一岗双责”。自担任xx街道党工委副书记、办事处主任以来，切实强化政治责任担当，全面落实办事处班子成员“一岗双责”，深入推进党风廉政建设和反腐败各项工作，始终坚持重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调，重要案件亲自督办。一是制定办事处班子成员党风廉政建设工作责任清单，明确每名班子成员的自身责任，放权给班子成员履行职责，形成基层管党治党多点开花，切实履行“一岗双责”，形成齐抓共管局面。二是严格落实与办事处班子成员、街道中层干部的交心谈心，全年做到廉政谈心谈话全覆盖。开展了干部任前廉政谈话、节前廉政谈话，确保谈话不走形式，不走过场，收到效果。三是对区委巡察提出的问题，及时向党工委报告并迅速提出切实可行的整改方案。

　　履职尽责，推动主体责任落地落实。（一）推进党的政治建设情况。一是坚决贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届七中全会精神、习近平总书记在中国共产党第二十次全国代表大会上所做报告精神，以及省委、市委、区委全会精神及重大决策部署。二是扎实推进和加强党员干部党性教育，促使其进一步坚定理想信念、站稳政治立场、增强政治定力。三是持续严明党的政治纪律和政治规矩，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚决同一切违反政治纪律的言行作斗争，坚定把党的政治建设贯穿工作全过程，营造风清气正良好政治生态。（二）履行管党治党政治责任情况。一是切实履行办事处党风廉政建设“第一责任人”责任，认真落实“四个亲自”，坚持将党风廉政建设和反腐败工作纳入街道办事处重要议事日程，统一部署、组织实施。全年参加党工委会议专题研究部署党风廉政建设工作xx次，适时与办事处班子成员谈心谈话，督促班子成员切实履行“一岗双责”。二是坚决支持街道纪工委履行监督责任，认真落实“三转”要求，及时听取工作汇报，协调解决重大问题。全力支持和保障纪工委查办案件，今年共计查办案件x件，处理党员x人，做到有案必查、有腐必惩，时刻保持惩治腐败的高压态势。三是严格落实街道党工委制订的“一计划两清单”，推动全面从严治党向基层延伸，并督促检查落实，将规定动作、督导检查情况等量化成考核指标，用考核倒逼工作落实。（三）推进作风建设情况。一是严格执行中央八项规定精神，驰而不息纠“四风”，持续推进廉洁作风建设。开展“正作风、提精神、鼓士气”行动，不定期对街道、村社干部作风纪律情况进行明察暗访，及时发现问题，督促整改，持之以恒反对和纠正“四风”问题。今年以来，共计开展作风督查xx次，发出督查通报xx期。二是心系群众，有效解决群众“急难愁盼”问题。如解决了xx社区塑四厂小区地基沉降、xx等群众实际困难百余个，不断提升群众的获得感、幸福感和满意度。三是运用“四种形态”中的第一种形态对机关、村社干部xx余人分别进行提醒谈话，使街道机关干部、村社干部的作风建设得到明显改善。（四）加强教育监管情况。一是将反腐倡廉宣传教育纳入街道党工委宣传思想和干部教育培训工作，切实抓好意识形态工作。二是多形式开展警示教育活动。注重从干部的内心认知上预防和抵制腐败，着力以身边事例对干部进行教育，让参加活动的干部从内心深处触动灵魂，不敢以身试法。让全体干部做到时时警醒，营造浓厚的廉政氛围。三是利用工作例会通报典型案例，适时组织街道和村（社区）干部观看党员干部违纪违法警示教育片，促使党员干部树立廉政自律意识，增强拒腐防变能力。（五）落实重点专项工作情况。一是积极推进巡察反馈问题整改落实，对照巡视巡察反馈问题，主动认领问题xx大项，制定整改措施xx项，形成问题整改清单，并分解目标任务，实行动态化管理。二是持续深化扶贫领域突出问题专项治理，严厉惩治发生在群众身边的不正之风和腐败问题，全年开展专项监督检查x次。三是强化环境保护工作，着重开展“洞庭清波”行动、厕所革命、垃圾分类和野外禁烧秸秆工作，今年我街道获评全区唯一市级河长制示范街道，空气优良天数也得到大幅增加。四是抓好安全防范工作，始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全管理方针。将安全隐患治理工作放到首位，坚决消除人的不安全行为和物的不安全状态。今年以“打非治违”、“敲门行动”、“自建房安全隐患排查”等专项行动为平台，在全街范围内开展安全生产大检查，下发整改指令xx份，治理安全隐患xx余处。

　　二、个人廉洁从政的情况