把深化货车司机群体党建工作，作为抓新业态、新就业群体党建工作的重要抓手，以组织建设、阵地建设、制度建设为突破口，用心用情做优“三心服务”，切实提高货车司机群体融入感、 安全感、幸福感。

组织建设凝心，织密物流“组织网”。针对货运司机党员分

布广、流动性强的特点，积极开展货车司机党员“拉网式”排查， 通过货车司机“主动亮身份”、运政系统“平台筛查”、比对党建信息化平台、工作专班“一对一联系”等方式，分类建立动态管理台账，做到从业主体清、从业人员清、党员数量清。全县共摸排货车司机****名、党员货车司机***名。成立交通运输行业党委*个、货运司机流动党员党支部*个、交通运输企业党支部*个， 同步派驻党建指导员开展服务和日常管理，将货车司机党员全部纳入支部管理，实现车轮走到哪里、党建工作就开展到哪里。

阵地建设暖心，打造温暖“红驿站”。根据县货运市场流量