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“三航”行动 激发非公企业党建活力

 南丰工业园区党工委认真贯彻落实新时代经济高质量 发展的总要求,找准园区党建工作与企业发展互补共融的契合点深入开展“党建三航 激发动能”党建品牌创建,以“红色”领航、“网格”护航、“连心”助航的三航行动为切入点,深入服务一线、强化责任担当,让党建工作全方位融入园区项目建设、企业管理、惠企服务等全方面...
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南丰工业园区党工委认真贯彻落实新时代经济高质量 发展的总要求,找准园区党建工作与企业发展互补共融的契合点深入开展“党建三航 激发动能”党建品牌创建,以“红色”领航、“网格”护航、“连心”助航的三航行动为切入点,深入服务一线、强化责任担当,让党建工作全方位融入园区项目建设、企业管理、惠企服务等全方面,把党的政治优势、组织优势、资源优势转化为园区和企业的管理优势、 竞争优势和发展优势,增强党建引领企业高质量发展的内在牵引力,形成了“党建促发展 发展强党建”的良性生态。2022 年,园区企业完成营业收入 88.3 亿元,同比增长 11.64%, 规模以上工业企业达到 64 户,同比增长 48%,在全省开发区排位取得突破,多个非公企业党组织被上级党委评为模范党支部。

一、“红色”领航,健全党组织和党员作用发挥机制

一是加强组织领导。工业园区成立了非公有制经济组织综合党委,管理非公企业党建工作,由园区党工委分管党建

工作的副职担任书记,分管经济业务工作的副职担任副书记, 将招商、财政、市管、应急、统计等相关职能部门纳入成员 单位,建立议事协调、巡察调研、督查落实等制度,推动各 成员单位各负其责,抓好工作落实。综合党委每月至少召开 一次非公党建工作推进会,加强重点任务的跟踪调度推进, 合力推进非公企业党建工作。

二是健全党建机制。结合“模范党支部”创评工作,在

 

园区企业中大力推进“党建入章”,推动符合条件的“应入尽入”,推行党组织班子成员与经营管理层双向进入、交叉任职,健全党组织和管理层共同学习、定期沟通、重大事项会商等双向互动机制,常态化开展党员献计献策活动。鼓励企业在员工招聘、培养和福利待遇方面,重点向党员群体倾斜,其中,振宇集团为党员每月多发 100 元工资,桔王药业党员每月津贴上浮 10%。引导非公企业主动参与疫情防控、文明创建、乡村振兴、社会治理等中心工作,在服务大局中展现时代担当,振宇集团、桔王药业等企业与白舍镇田东村、紫霄镇藕塘村等结对帮扶,结合公司产品发展中药材种植、 毛竹种植等产业,为农村剩余劳动力提供就业岗位,助力推进乡村振兴。

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