前不久召开的省委人才工作会议上，省委书记吴政隆对人才强省建设作出具体部署，明确了打造人才发展现代化先行区的实践路径。无锡一直把人才作为高质量发展的“主引擎”，市委主要领导为人才“代言”，组织“大兵团”赴外招才引智，高规格举办人才峰会，重诚意兑现人才支持，连续三年上榜“最佳引才城市”， 蝉联“全国最佳促进就业城市”，营造了近悦远来的人才强磁场。我们将深入学习贯彻中央和省委人才工作会议精神，以国家级人才平台建设为契机，着眼引才格局国际化、资源配置市场化、思维理念法治化、治理能力现代化，全方位激发人才创新创业创造活力， 努力为人才强省建设贡献“无锡智慧”，提供“无锡路 径”，展现“无锡担当”。

着眼引才格局全球化，“刚柔并济”加速人才集聚

坚持聚天下英才而用之，树立全球视野和战略眼光，抢抓海外人才回流机遇、长三角区域一体化发展机遇，大力引进集聚高端人才，用好全球创新资源， 让人才“关键变量”转化为“确定增量”。

“强聚焦”多层次引育。建立全球科技人才库，聚焦“高精尖缺”和“卡脖子”领域，通过“一事一议”“一人一策”引进一批具有国际水平的战略科技人才，清单式引进培养一批科技领军人才和创新团队;聚焦海外人才回流窗口期，实施专项政策计划，加快集聚一批全球高端人才和急需紧缺人才;聚焦优秀青年人才，深化实施“锡引”工程，实施“学业无忧”“就业无忧”“创业无

忧”“置业无忧”四项计划，打造全链条大学生就业环境最优城市。