党委始终把思想建设放在首位，在理想信念内化、深化、固化上下功夫。通过全面学习党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神和省委全会精神，重点把学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神引向深入，做到吃透精神实质、真正入心入脑。以领导班子成员为重点，充分利用党委会、中心组学习、干部理论培训、党课的形式，坚持及时学、系统学、深入学，不断强化领导班子理想信念、规矩意识、党性原则、廉洁观念和担当精神，用中央和省委特别是习近平总书记重要讲话精神统一领导班子思想认识，夯实共同奋斗的思想基础。二是提升领导班子能力建设。党委坚持抓班子综合素质巩固提升，通过积极主动参与、研究、审议企业改革发展稳定等重大事项，不断增强班子成员适应引领经济发展新常态的能力。三是坚持民主集中制原则。严格遵守“三重一大”决策相关规定。认真落实谈心谈话制度，不断巩固互相尊重，互相谅解，互相支持，互相提醒的良好工作氛围，增强领导班子的凝聚力和战斗力。四是牢固树立“四个意识”，做好表率。始终坚持围绕中心抓党建，抓好党建促发展。在企业改革稳定发展关键时期，用“四个意识”统揽全局，发挥好党委的领导核心和政治核心作用，以上率下，推动企业改革脱困，转型发展。坚持党的领导与企业改革同步谋划，突出重点、创新办法、强化措施，全力为***公司改革发展、正常运转，积极稳妥推进转型升级保驾护航。五是严格自律，筑牢思想防线。党委把学习贯彻六中全会精神作为当前和今后一个时期的重要政治任务，深刻把握习近平总书记在全会上的重要讲话精神，深刻把握《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》的基本精神和要求，切实把思想和行动统一到全会精神上来。党委层层传导压力，引导党员干部牢固树立理想信念宗旨意识，认清形势，将党纪党规要求内化于心，外化于行，知敬畏，明底线，守规矩。

（二）抓实“两学一做”，筑牢战斗堡垒。***党委把“两学一做”学习教育作为思想政治建设的主要抓手来突出抓好。一是扎实开展“两学一做”学习教育。党委从制定完善实施方案、落实工作责任、加强督促指导、注重宣传引导、统筹兼顾五个方面入手，认真抓好“两学一做”学习教育每个阶段的工作，做到查阅资料有平台、专题学习有重点、对照检查有标准、查摆问题有深度、整改落实有举措，引导党员进一步增强核心意识、看齐意识、党性意识、规矩意识，立足岗位履职尽责。二是学做结合，强化责任担当。***党委在认真组织学习党章党规和习近平总书记系列重要讲话精神的基础上，通过开展“三带三促”活动和设立共产党员示范岗等形式，坚持抓点带面、推动重点、难点工作。要求各级组织、全体党员干部把干好本职工作、推进转型发展作为担当和责任的检验标准，促进常规工作规范化、重点工作有突破。三是狠抓问题整改，建立长效机制。在“两学一做”学习教育开展过程中，***党委紧紧围绕三项整改“回头看”的目标要求，把学习教育与从严治党、加强党组织建设、推进公司改革发展、转型升级、重点项目建设、党风廉政建设、信访稳定等方面工作有机结合，查漏补缺、增添措施、解决问题、巩固提升整改成果，并突出立规执纪，完善制度，着力构建长效机制。

（三）抓好重点工作，推动全面从严治党。一是强化政治意识，全力配合省委巡视。今年***月，省委***巡视组对***公司开展了集中专项巡视。巡视过程中，***党委始终坚持党性原则、遵守政治纪律、强化组织领导、认真整改落实。党委专门召开了***次扩大会，研究做好巡视配合工作。特别要求坚决做到统一思想，提高认识，把协助配合好巡视工作作为今年一项重要的政治任务；必须全力支持，主动配合，确保宣传动员到位，信息渠道畅通；同时，以此次巡视工作为契机，聚焦新老问题，抓好整改，以加强党建的新成效来推动集团转型发展加快实施。下一步将根据巡视组反馈的巡视意见，认真研究部署落实各项整改任务。二是扎实抓好基层党建重点任务落地落实。***党委认真贯彻落实中央、省委部署要求和省国资委党委工作安排，扎实抓好基层党建重点任务落实，着力解决党员队伍和基层党建工作中存在的突出问题，取得了明显成效。通过深入开展排查清理，对人头、核信息、建台账，做到了底数清、情况明、问题准。对发现的薄弱环节和突出问题，一项一项把脉问诊，分别制定整改措施，一些长期存在的问题得到有效解决，同时着眼于常态长效，健全相关制度，强化制度执行，各级党组织和党员干部落实全面从严治党的自觉性、主动性不断增强。三是严格执行干部选任制度，巩固正确的用人导向。***党委按照省委选拔干部“三个六”和“1+5配套制度”要求，认真落实《党政领导干部选拔任用工作条例》，自觉践行选拔任用工作“十不准”和省委提出的“八个务必从严”要求。进一步明确干部选拔任用的指导思想、管理原则、管理程序、纪律与监督等管理事项，确保上级精神得到全面贯彻落实。同时，党委抓住专项整治工作契机，以整改促提升，进一步规范了选人用人工作。具体工作中始终坚持党管干部原则，认真落实习近平总书记提出的好干部标准，把省委重品行、重实干、重公认的用人导向贯穿于干部选拔任用工作全过程，针对***公司实际情况，及时调整干部结构，优化干部配置，推进干部交流，不断巩固鲜明正确的用人导向。四是修改完善公司章程，明确党委职能职责。为充分发挥国有企业党组织政治核心和领导核心作用，把加强党的领导和完善公司治理统一起来，今年，集团及各直管单位全面完成了公司章程的修订完善，将党建工作按规定纳入了公司章程，明确了国有企业党组织在公司法人治理结构中的法定地位和职责，为党组织在企业切实承担好、落实好从严管党治党责任奠定了坚实基础。