近年来，中国（云南）自贸区昆明片区（昆明经开区）紧扣中央和省、市关于人才工作的部署要求，聚焦自贸建设、突出园区发展，全方位链条式打造区域性人才集聚高地。同时，昆明经 开区坚持党管人才原则不动摇，高度重视人才工作，围绕增强自主创新能力，大力引进、培养和集聚各类人才，为园区社会事业 发展提供源源不断的强大动力。

着力构建人才政策体系，凝聚人才工作合力

党政班子齐抓共管，区党工委、管委会牢固树立“人才是第一资源”理念，坚持把人才工作摆在突出位置，深入实施人才强区战略，在全省率先完成《“十四五”人才发展规划》编制工作。紧紧围绕高端制造、航空物流、数字经济、总部经济等产业发展全方位培养引进人才，人才工作与制度创新双向驱动，人才总量与人才密度互联提高。

组织部门牵头抓总，紧紧牵住人才政策这个“牛鼻子”，不断健全和推进落实“1+1+N”人才政策体系，着力在“统”得起、“放” 得下、“牵”得住、“抓”得准方面下功夫。自贸区昆明片区挂牌设 立以来，按照与上级政策有效衔接、同本地实际高度契合、和产 业发展协同推进的要求，牵头制定《支持人才发展措施》以及《实 施细则》和《人才公寓管理办法（暂行）》《工业企业和科技服务