相关推荐
- 2024-03-12 17:29:11 政治监督综合分析评价情况报告(15篇)
- 2024-03-07 01:44:50 (15篇)政治监督综合分析评价情况报告流程汇编
- 2022-05-09 00:39:26 政治生态分析报告10篇
- 2024-02-28 15:16:11 (6篇)关于国有企业政治生态分析报告
- 2022-11-13 15:03:18 政治生态分析(自评)报告汇编(10篇)
- 2023-07-18 12:46:21 关于对华中分公司领导班子成员的“画像”评价和企业政治生态综合分析报告
- 2022-11-13 15:03:18 政治生态建设情况报告汇编(14篇)
- 2023-07-18 12:46:21 领导干部个人政治素质考察自查报告汇编(6篇)
- 2023-12-08 14:46:00 (6篇)关于主题教育自查自纠情况的报告
- 2023-11-01 12:19:48 (6篇)2023年第三季度党员思想动态分析报告
- 2023-07-18 12:46:21 XX县20XX年县域经济社会发展监测分析报告(20221012)
- 2022-07-28 16:54:23 深化信访举报综合分析
- 2022-11-13 20:29:16 2022年6月组织部长言论汇编(10篇)
- 2022-07-28 16:54:23 信访举报信息综合分析工作经验材料
- 2022-07-28 16:46:22 汇编684-2022年6月组织部长言论-10篇
政治监督综合分析评价(6篇)
政治监督综合分析评价
xx局始终把优化政治生态工作作为我局工作的重中之重,通过“三个坚持”,进一步提高了党员干部队伍的整体素质和服务大局、服务群众、服务企业的能力和水平,真正把构建良好政治生态的成效体现在依法行政、廉洁从政中,推动我县经济高质量发展。
、政治生活规范度方面。坚持把政治建设摆在首位,牢固树立四个意识,自觉做到“两个维护”,并认真执行“三会一课”、“固定党日”制度,深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,严格执行党纪党规。但仍然存在因平时事务性工作比较多,再加上各班子成员赋能各个功能区,相关学习活动开展不及时的问题。
、党内监督严实度方面。加强对中央八项规定精神、'重一大”决策等制度规定执行情况的监督检查,从源头上预防职务犯罪和腐败问题的发生。但在监督管理中存在好人主义现象,从严从实教育管理干部职工态度不够强硬。今年4月,我单位有1人因履职不到位,受到了政务警告处分。
、选人用人公信度方面。因单位属于新成立,职能职责需进一步理顺,导致中层干部任用未及时更新,我局已严格按照《xx县镇乡(街道)、县直部门中层干部选拔任用办
法(修订)》要求选拨任用干部,重新拟定了《中层干部选拔任用方案》,努力锻造一支忠诚、干净、担当的高素质干部队伍。
党员干部勤廉度方面。全年召开专题学习会
22
1、范文虽好,仅供参阅,请不要照搬!!!
2、本文档共计 15 页,下载后文档不带水印,支持完整阅读内容或进行编辑。
3、当您付费下载文档后,您只拥有了参考阅读权限,并不意味着购买了版权,文档只能用于自身使用,不得用于其他商业用途(如 [转卖]进行直接盈利或[编辑后售卖]进行间接盈利)。
4、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。
4、如文档内容存在违规,或者侵犯商业秘密、侵犯著作权等,请点击“违规举报”。
5、您所的下载资料在参阅完毕后必须在24小时内删除,否则产生的任何法律问题由您本人承担,与公文写作宝及其运营主体无关!
2、本文档共计 15 页,下载后文档不带水印,支持完整阅读内容或进行编辑。
3、当您付费下载文档后,您只拥有了参考阅读权限,并不意味着购买了版权,文档只能用于自身使用,不得用于其他商业用途(如 [转卖]进行直接盈利或[编辑后售卖]进行间接盈利)。
4、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。
4、如文档内容存在违规,或者侵犯商业秘密、侵犯著作权等,请点击“违规举报”。
5、您所的下载资料在参阅完毕后必须在24小时内删除,否则产生的任何法律问题由您本人承担,与公文写作宝及其运营主体无关!