“没有调研就没有发言权”“调查研究是我党的传家宝，是做好各项工作的基本功。”推动工作离不开调查研究，经过调查研究形成的高质量调研报告是助推工作的重要成果，是提升工作效能的重要参考。结合自己在撰写报告时的一些体会，我认为撰写调研报告要做到“调”“查”“研”“究”。

一“调”——定调。主题准确鲜明，有新意，这是对所有文字材料的共同要求，调研报告也理应如此。我们在撰写调研报告时，一开始就要对报告主题定调，主题准确鲜明，就能对当前的工作、回答现实的问题有很强的指导性、针对性。

要定新调，摆脱旧框老规的束缚。调查研究的目的是解决问题、推动工作，我们要着眼于调查研究中发现的新情况、新问题，提出别人没说过或不敢说的新论点，让人有新的启迪。要摆脱旧框架、老观点的束缚，紧紧抓住调研内容提炼新主题、新观点，拒绝使用老话、套话和人尽皆知的老观点。
要定小调，打破题大内空的习惯。撰写报告不能贪大求全，要以小见大，命题要尽量小一点，内容充实一点，切忌打消担忧反映情况不全的念头，要从现有的材料出发，突出主要方面，防止面面俱到、冲淡主题或偏离主题。要定实调，解决有难无策的问题。调研报告是为领导决策提供咨询服务的，要把反映的问题和找出解决方法结合在一起写，不仅要回答是什么，为什么，还有回答怎么做。没有对策的调研报告，只是一纸空文，我们编写调研报告时要坚持问题导向，敢于触及实质问题，深刻剖析原因，讲清事实，提出具有很强针对性、可操作性、标本兼治的对策建议。