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在2024年全市社会工作年中总结推进会上的汇报发言

在2024年全市社会工作年中总结推进会上的汇报发言尊敬的各位领导,同志们:**区立足社会工作的特征,正确处理好“立与破”“减与赋”“呼与应”三对关系,谋深方向、谋细支撑、谋实抓手,努力做好新时代社会工作,交出一份合格的“**答卷”。正确处理好“立”和“破”的关系,谋深社会工作的方向。坚持先立后破,在...
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在2024年全市社会工作年中总结推进会上的汇报发言
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2024年全市社会工作年中总结推进会上的汇报发言

尊敬的各位领导,同志们:

**区立足社会工作的特征,正确处理好“立与破”“减与赋”“呼与应”三对关系,谋深方向、谋细支撑、谋实抓手,努力做好新时代社会工作,交出一份合格的“**答卷”。

正确处理好“立”和“破”的关系,谋深社会工作的方向。坚持先立后破,在“立”与“破”中整体推进机构改革,从加强党对社会工作全面领导的高度,重塑基层组织建设和社会工作体系,做好党委城乡社区发展治理委员会到党委社会工作部的有效衔接。一是始终坚持党建引领。深化“第一议题”制度,深入学习领会习近平总书记关于社会工作的重要论述、党中央决策部署和省委、市委战略谋划,坚定用以把握大势、指引方向、统揽全局,推动基层治理、基层政权、行业协会商会、“两企三新”、志愿服务等领域党建全覆盖,更好把党的领导政治优势和中国特色社会主义制度优势转化为提升社会工作效能的治理优势。二是解决人员、资源分散问题。致力解决以往部门职责与人力资源分散的问题,破除基层治理、基层政权、“两企三新”党建职能分离的现有格局划分,推动机构、职能和人员的深度融合,形成人民建议征集、基层治理与基层政权建设、社会工作人才队伍等协同推进机制,实现由“物理组合”向“化学融合”的转变。三是锻造攻坚破局的干部队伍。以机构改革为契机,突出政治标准,坚持实干导向,选优配强班子成员、各科室负责人和业务骨干,班子成员均为“80后”领导干部、研究生学历,且具有多部门工作经历,基层治理工作经验丰富。中层干部均为长期从事基层治理人员,培养“95后”业务骨干4名,全面打造“讲政治、重民生、善治理、作风硬”的干部队伍。

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