经验交流：构建“1+4N+6”特色党建品牌助推党建业务深度融合

　　近年来，*党委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持与时俱进、守正创新，以党建品牌创建带动基层党建工作创新，探索形成“1+4N+6”党建品牌创建工作机制，牵引基层党组织在党建工作与生产经营深度融合上进行了有益探索与实践，为推动基层党组织全面进步、全面过硬提供了强有力支撑。

　　一、党建品牌建立的工作机制

　　通过对党建品牌创建的研究阐释，党委结合企业党建工作创新实践，提炼出“1+4N+6”党建品牌创建工作机制，为基层党组织科学开展党建品牌创建提供了方法论。

　　1个品牌着力点（品牌征集）：对标上级党组织要求、对标改革发展方向，聚焦主责主业、找准找实基层党组织亟待解决的问题，明确党建工作与生产经营深度融合的着力点，引导全员聚焦目标，汇聚合力。

　　4N党建品牌载体（品牌机制）：4代表4类党建子品牌，体现了4类中心业务工作；N代表了多种党建载体，体现了多类党建工作方式方法。聚焦亟待解决的问题，基层党组织找准品牌定位，明确党建载体，健全深化品牌建立机制。

　　6步创建工作法（品牌实施）：按照编制计划、发布品牌、资源保证、氛围营造、总结评估、优化完善6个步骤，健全PDCA全生命周期管理闭环机制，有序推进品牌创建。