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某区在2024年全市干部政治素质考察工作推进会上的汇报发言

某区在2024年全市干部政治素质考察工作推进会上的汇报发言  尊敬的各位领导,同志们:  近年来,**区着力从责任落实、体系建设、方式拓展、结果运用四个维度下功夫,推动干部政治素质考察由“虚”变“实”,为建设高素质专业化干部队伍奠定坚实基础。根据会议安排,现将有关工作进展情况汇报如下:  提高政治站...
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某区在2024年全市干部政治素质考察工作推进会上的汇报发言
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某区在2024年全市干部政治素质考察工作推进会上的汇报发言

  尊敬的各位领导,同志们:

  近年来,**区着力从责任落实、体系建设、方式拓展、结果运用四个维度下功夫,推动干部政治素质考察由“虚”变“实”,为建设高素质专业化干部队伍奠定坚实基础。根据会议安排,现将有关工作进展情况汇报如下:

  提高政治站位,把主体责任抓起来。制定《**区涉干信息登记办法》,明确各单位向组织部门推荐干部必须把政治标准放在首位;实行考察对象党风廉政情况由党委(党组)书记和纪委书记“双签字”制度。选拔一批政治素质好、业务能力强、作风形象好的干部作为干部考察人员库,动态优化考察人员队伍结构,目前在库人员75人;同时,加强业务培训,督促考察人员熟悉干部人事工作方针政策,提高复杂情况下观察人、了解人、考察人的本领。把政治素质考察中的政治把关责任落实情况纳入干部监督内容,实行政治素质考察倒查和责任追究制度,对违反规定的考察人员严肃追究责任。

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