相关推荐
- 2025-01-22 11:04:15 市委宣传部分管外宣工作副部长关于2024年度民主生活会个人对照检视剖析材料
- 2025-01-22 11:04:15 市委宣传部分管文化体制改革工作副部长关于2024年度民主生活会个人对照检视剖析材料
- 2025-01-07 13:44:15 分管金融副市长关于2024年度民主生活会个人对照检视材料
- 2025-01-07 13:44:15 分管科技、工业副市长关于2024年度民主生活会个人对照检视材料
- 2025-01-07 13:44:15 分管教科文卫副市长关于2024年度民主生活会个人对照检视材料
- 2025-01-22 11:04:15 分管文旅、体育副市长关于+2024+年度民主生活会个人对照检视材料
- 2025-01-07 13:44:15 市人大分管农业与农村委员会副主任关于2024年度民主生活会个人对照检视材料(四个带头+典型案例剖析)
- 2025-01-23 16:01:16 副校长关于2024年度民主生活会个人对照检视发言材料
- 2025-01-17 20:44:51 学校副校长关于2024年度民主生活会个人对照检视发言材料
- 2025-01-07 13:44:15 政协副主席关于2024年度民主生活会个人对照检视发言材料
- 2025-01-10 16:21:28 某市政协副主席关于2024年度民主生活会个人对照检视发言材料
- 2025-01-13 13:38:09 医院副院长2024年度民主生活会个人对照检视发言材料
- 2025-01-22 11:04:15 市中学副校长2024年度民主生活会个人对照检视发言材料
- 2025-01-03 15:16:03 副市长、公安局长关于2024年度民主生活会个人对照检视材料
- 2025-01-03 15:16:03 副市长、公安局长关于2024年度民主生活会个人对照检视材料(四个带头、含典型案例)
市委宣传部分管志愿服务工作副部长关于2024年度民主生活会个人对照检视剖析材料
按照开好2024年度民主生活会的安排部署,会前,本人通过个人自学和集体学习,深入学习领会党的二十届三中全会精神和习近平文化思想,认真学习党章、《条例》等党内法规,深刻领会进一步全面深化改革的重大意义,通过与班子成员和广大干部进行了谈心谈话,征求了分管科室和单位的意见和建议,并围绕分管工作和自身建设方面,聚焦“四个带头”方面认真查摆问题,进行党性分析,深刻检视反思,从思想根源剖析问题产生的原因,明确整改措施和努力方向。现将个人对照查摆情况报告如下。
一、存在的突出问题
(一)在带头严守政治纪律和政治规矩,维护党的团结统一方面。一是理论学习深度不足。在学习习近平新时代中国特色社会主义思想时,虽积极参加各类学习活动,但对一些重要论断的理解还停留在表面,未能深入领会其精神实质。例如,在组织XX部门学习“以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干”的长效机制时,只是简单传达文件精神,未结合实际工作深入探讨如何落实,导致部分同志对其认识不够深刻。二是政治敏锐性有待提高。在面对复杂多变的网络舆论环境时,有时未能及时察觉潜在的政治风险。如在某网络热点事件中,对一些别有用心的言论未能第一时间做出准确判断和有效引导,险些引发不良影响,反映出自己在政治敏锐性上还需加强。三是落实“两个维护”存在差距。在实际工作中,有时过于注重业务工作的完成,而对党中央的决策部署在基层的落实情况关注不够。如在推进群众性精神文明建设工作中,虽然制定了相关方案,但在执行过程中对部分地区落实不到位的情况未能及时发现和纠正,没有充分体现“两个维护”的坚定性。四是反对错误思想不够坚决。在日常工作中,对个别同志出现的个人主义、分散主义倾向,未能及时进行严肃批评和纠正。如在志愿者工作处组织活动时,个别工作人员过于强调个人想法,忽视团队协作和整体目标,我虽有所察觉,但未及时制止和教育,导致工作效率受到一定影响。
(二)在带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。一是党性原则坚守不够。在处理一些复杂问题时,有时会因人情关系而在一定程度上放松对党性原则的坚守。如在评选道德模范时,有熟人打招呼希望给予关照,我虽未直接答应,但在审核过程中也出现了一定的犹豫,没有坚决按照标准执行,这反映出党性原则不够坚定。二是纪律执行不够严格。对XX部门的纪律要求有时存在“宽松软”的情况。例如,在综合联络处工作中,发现个别同志偶尔迟到早退,但未及时进行严肃处理,导致纪律松弛现象时有发生,没有充分发挥纪律的约束作用。三是廉洁自律意识需强化。在与江苏有线南通分公司的合作中,虽然没有出现违规违纪行为,但在一些业务往来中,对廉洁风险的警惕性还不够高。如在签订合作协议时,对一些可能存在的利益输送环节未进行充分的风险评估和防范,需要进一步增强廉洁自律意识。四是工作作风不够扎实。在未成年人思想道德建设工作中,有时满足于完成上级交办的任务,缺乏深入基层调研和主动创新的精神。如在制定未成年人活动方案时,没有充分考虑不同年龄段孩子的实际需求,导致活动效果不够理想,工作作风还需进一步改进。
2、本文档共计 10 页,下载后文档不带水印,支持完整阅读内容或进行编辑。
3、当您付费下载文档后,您只拥有了参考阅读权限,并不意味着购买了版权,文档只能用于自身使用,不得用于其他商业用途(如 [转卖]进行直接盈利或[编辑后售卖]进行间接盈利)。
4、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。
4、如文档内容存在违规,或者侵犯商业秘密、侵犯著作权等,请点击“违规举报”。
5、您所的下载资料在参阅完毕后必须在24小时内删除,否则产生的任何法律问题由您本人承担,与公文写作宝及其运营主体无关!