党工委书记抓基层党建工作述职报告

2022年，在区委、区政府的领导下，本人团结带领办事处全体干部职工，砥砺奋进，乘势而为，扎实开展党建工作。

一、主要工作

（一）抓引领促防控，守住安全防线。指导社区建立“党员先锋岗”×个，招募党员志愿者×人、群众志愿者×人，接收市直机关到社区报到党员×人、区直机关到社区报到党员×人，同时组织街道干部×人、社区工作人员×人、网格长（员）×人，在辖区小区设置×个人员出入检测点，进行全天候不间断体温检测和信息登记。制作横幅×条、展板×个，向居民发放宣传手册、活页×个，利用×微信公众号发布信息×条，营造凝心聚力共克时艰的良好氛围。通过个人到社区捐、联系社区工作人员上门取、电子转账三种方式，组织党员捐款×人，捐款率达×％，累计捐款金额×元，如数上缴至区管党费账户。

（二）抓班子带队伍，落实主体责任。一是突出党建主业，履行“第一责任人”职责。全年召开×次党建专题会议，研究部署组织关系排查、后进社区整顿等工作。二是突出责任分工。班子成员按照分工履行“一岗双责”，抓好分管领域党建工作，与干部职工开展交心谈心和廉政谈话×人次。三是落实从严治党。增强党内监督针对性，加强对有审批权限部门和“三重一大”的监督，重点监督按党的规章办事、依法执政等情况。

（三）抓教育强管理，提升队伍素质。一是巩固深化开展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。做好×次集中学习、×次专题研讨、上党课×次等规定动作；创新“自选动作”，如×社区“你读党章我点赞”，通过微信扩展学习平台，×社区“耳听党章”，结成学习帮扶对子，切实发挥学习教育成效。二是打造党员模范先锋队伍。完善志愿服务“×项制度，×类项目”，建立以党员为骨干的服务队伍，推行党员“正负积分”管理法，激发党员参与社区建设积极性、主动性。三是通过“三项排查”整肃队伍。通过党员组织关系集中排查，排查出“失联”党员×名，经查找取得联系、予以限期改正处置×名，自行脱党除名处置×名；落实党代会代表和党员违纪违法未给予相应处理情况排查，不存在违纪违法情况。

（四）抓创新打基础，激发组织活力。一是提升党建服务品牌。推广反映良好、运行成熟的“星级服务”品牌，新推出“红色套餐”服务模式，提供送关爱服务×人次，各类公益活动×人次，受到居民一致好评，被×日报、×日报等专题报道。二是加强后进社区整顿。投入×万元整修×社区党建阵地，新建党员议事室、党群活动室、模范党员风采墙各×个；召开居民恳谈会×次，收集合理诉求×项，办理惠民实事×件，基本实现“变后进为先进”的目标。三是推进“红色工程”实施。建立“红色基地”，整合办事处党员服务管理中心、联合×博物馆，打造开放式组织生活基地；构建“红色网络”，党员干部通过一线工作法深入社区×次，走访群众×户，征求意见×条，解决困难×件，形成解民情、办实事的党群联系网。四是助推“两新”党建发展。全年新组建、接收×家非公党组织，打造×个“党建文化走廊”，指导×党支部组建党员防暴处突突击队，实现企业发展与党建双赢。五是深化经费落实。投入社区工作经费×万元，获取更多实用资料，加微信KingGuKai党建经费×万元，服务群众专项经费×万元，确保党建工作顺利开展。