在疫情防控工作领导小组会议上的讲话

同志们：

群众过节、干部过关。刚才，XX通报了近期疫情防控形势和存在问题，尤其是，最近上海放开了外籍人员的返乡管理，假期外防输入的压力骤增，容不得一丁点松懈和麻痹。待会儿书记还要作重要讲话，我就简单点一下问题、布置一下近期重点工作，主要听书记的，我们一起抓好落实。这里主要强调三个方面：

一、剖析问题找短板，时刻绷紧思想之弦。

从之前的工作来看，我们疫情防控做的比较到位、值得肯定，但是从现阶段来看，开始出现思想滑坡、措施松动等情况，必须引起高度重视。我总结了一下，主要四方面问题：

1.自主摸排不够到位。4月20日XX通报的智控指数中，排位较差，在中高风险地区来浙返浙人员协查及境外人员入境管控项目失分较多（分别排名五、六）。我们专门进行了分析，主要原因是近期自主摸排率出现断崖式下降，之前我们的自主摸排纳管率维持在60％左右，在考核那几天下降到20％左右，4月21日更是下降到了11.64％，这几天经过反复强调又有提高，说明问题出在思想上不够重视，弦没有绷紧。另外，疫苗接种方面扣分也较为严重，问题主要在重点人群接种覆盖率：18周岁以上人群加强针目标完成率XX％，目前仅XX％；80岁以上人群第一针接种完成率为XX％，接种覆盖率仅XX％。请各乡镇（街道）做好摸排引导、登记造

册，确保加强针接种对象和80岁以上的老年人应接尽接（同时，因未开展演练，导致指挥体系加分少，这项工作请市防控办统筹协调，5月份起每XX个月不少于一次，各乡镇街道、有关部门要抓紧将七大机制培训演练计划报送至防控办）。

2.人员管控不够严格。之前我们针对重点人员出台了“黄码倒逼”机制，得到XX肯定，但是实际操作过程中，落实不够有力。统计了一下，核酸超期XX天未检的人数，平均每天有XX人左右，但是截至目前仅赋黄码XX人，其中商务XX人、交通运输XX人（这项制度已经落实了XX天，从系统后台数据来看，每天有XX多个重点人员核酸超期，理论上都要赋黄码，但是主管部门没有核实上报），说明很多部门这项工作根本没做。请督查组督促主管部门加强落实，对落实不力的，及时通报。另外，目前货车司机的管理存在很大漏洞，XX月XX日，一名上海来XX货车的随从人员没有及时管控，在XX公共场所活动了一晚上，背后存在巨大风险。