2022年关于区直机关工委机关党建工作总结范文（1）

今年以来，xx省xx市xx区委区直机关工委牢牢把握机关党建“围绕中心、建设队伍、服务群众”的职责定位，深入实施“铸魂”“强基”“融合”“聚力”四大工程，全力推动机关党建高质量发展。

一、实施“铸魂”工程，把舵定向强引领

一是着力加强政治建设。坚持把学习党的二十大精神作为组织生活的“第一议题”，推动政治机关意识教育向机关科室、基层单位延伸，不断提升党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力，引导党员干部学会从政治上观察和处理问题。

二是着力强化理论武装。制定《x区直机关学习宣传贯彻党的二十大精神工作方案》，建立党史学习教育常态化制度化机制，深入推进“抓龙头”“纵到底”“横到边”“广托底”的理论武装体系工作，牢牢抓住理论学习中心组学习这个“龙头”，把“学理论、悟思想、见行动、创一流”活动贯穿到各项日常工作，对区直机关x余名党员进行集中培训，开展“七讲七进”暨“x风惠唱”巡回宣讲活动，持续推动理论武装走深走实、见行见效。

三是着力创新教育方式。做到线上教育日常化、全覆盖，线下教育常态化、重点化。线上依托“学习强国”“灯塔党建在线”两个平台加强理论学习，使用“xx机关党建”答题系统开展党的二十大精神党员轮训和知识竞赛，做到每日一学、每日一测。线下创新“联学联建”模式，组织x个区直机关部门单位联合“双报到”社区开展重温入党誓词、志愿服务等活动，引导广大党员干部主动参与社区工作。

二、实施“强基”工程，固本培元夯根基

一是抓实党务干部队伍建设。全面推行区直机关党组织书记由单位党员主要负责人担任制度，明确党务工作者备案制度，坚持“专职为主、专兼结合”，区直机关专职党务工作者比例达x%以上。聘任x名优秀党务干部担任区直机关党建指导员，对x名区直机关党组织书记、x余名党务工作者进行系统培训，分期、分批开展“以干代训”实战锻炼。