在2022年宣布任命大会上的讲话

同志们：

干部调整配备是x一项重点工作，也是一件大事。这次我们单位干部调整配备在x乃至x，提职晋升的人员都是最多的，体现了我们x党委为干部创造成长进步空间的一种鲜明态度，也体现出x党委对我们干部队伍真心关爱的实际行动。这次干部调整贯彻着习主席“五好”干部的标准，按照“以德为先、德才兼备”和干部选拔任用的条件程序，公道、公正的选用。这些同志都是我们x干部队伍各条战线上的优秀代表。今天在干部调整宣布命令大会上，借此机会，就加强干部队伍建设，同大家谈谈话、交交心，加加油、鼓鼓劲。主要围绕“感恩、学习、担当、修身、自律”讲五点意见：

一、心怀感恩。感恩是高贵的精神品质。羊有跪乳之恩，鸦有反哺之情。我们从当干部的第一天起，就在组织、单位的滋养哺育下开始成长，一天天褪去干之初的清涩、彷徨与懵懂，一步步扛起带兵、建队、打仗的重任。如果我们大家是一颗树苗，那支队就是给我们提供水分、营养的土壤，让我们根枝不断向下延伸；如果我们是一颗树苗，那组织就是我们的太阳、氧气和雨露，让我们枝繁叶茂，结出硕果。对此，我们每名同志都要从内心认同，因为这是事实，不以我们个人的主观看法而改变。要看到，觉得自己三头主臂、质素强、是明星，提职晋升是理所当然，那是盲人摸象；要看到，觉得自己年龄到杠、没有功劳也有苦劳应该提职，那是对战友的蚕食；要看到，把提职晋升归功于关系、门路，定位在人身依附，那是混淆是非。用一贤人则群贤毕至，用人是最核心的是风气。x党委今天在全x面前也庄严承诺、郑重承诺：在干部的选拔任用上，将按照习主席提出的好干部“五条标准”为遵循、为指导，坚持“三个打破”（打破论资历、打破论年龄、打破论关系），重用“四靠干部”（靠正直立德、靠才干立身、靠勤奋立足、靠严实立威），切实形成靠品德立身、靠实际进步的浓厚氛围和鲜明导向。