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述职述廉述德报告(党委书记)

述职述廉述德报告苏泊淖尔苏木党委书记按照《2022年度全旗科级领导班子及科级干部考核方案》要求,现将本人2022年度学习、工作情况汇报如下:一、个人思想政治状况我始终坚持把政治建设放在首位,利用专题讲座、集中学习进行系统化学习,本年度深刻学习了中国共产党党史,《习近平谈治国理政》第四卷,习近平经济思...
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述职述廉述德报告(党委书记)
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述职述廉述德报告

苏泊淖尔苏木党委书记

按照《2022年度全旗科级领导班子及科级干部考核方案》要求,现将本人2022年度学习、工作情况汇报如下:

一、个人思想政治状况

我始终坚持把政治建设放在首位,利用专题讲座、集中学习进行系统化学习,本年度深刻学习了中国共产党党史,《习近平谈治国理政》第四卷,习近平经济思想、法制思想、生态文明思想、民族宗教政策、《民法典》、《统计法》、《保密法》等政策法规,在业余时间利用“学习强国”“青年大学习” 等平台载体全面提升政治意识和理论素养。在工作中坚持将“四个意识”贯穿始终,坚定不移做到“两个维护”,把严守政治纪律和政治规矩摆在更重要的位置,以最鲜明的政治立场、最自觉的责任担当、最坚决的实际行动,确保中央、自治区、盟旗各项决策部署在农牧区落地生根,见到实效。

二、履行岗位职责情况

(一)多措并举,强抓学习矩阵

一是壮大宣讲队伍,精选宣讲内容,打造宣讲矩阵。在邀请旗委党校老师深入苏木开展理论知识宣讲的基础上,成立由苏木党委班子成员、嘎查书记组成的宣讲队伍。2022年,利用敖包祭祀等活动契机邀请旗委党校老师开展专题宣讲5次,组织苏木宣讲团成员开展各类会议精神、政策法规宣讲十余次,受众人次达1000余人次。二是丰富学习方式,提升学习成效。举办形式多样、内容丰富的主题党日活动。截止11月末,各支部累计召开党员大会38次,支委会75 次,党小组(党员中心户)会122次,领导干部讲党课10次。

(二)管培树并重,强抓组织建设

一是健全管理制度,严格党员管理,激励党员履职尽责。以苏木机关党支部为试点,建立健全党组织和党员“评星定级”制度,实时更新党员分值,对积分较高的党员予以表扬鼓励,对积分靠后的党员予以谈话提醒。二是落实主体责任,营造良好风气,纵深推进党风廉政建设。坚定履行党风廉政“第一人责任人”职责,召开党风廉政建设和反腐败工作部署会等各项会议9次,观看警示教育片4部,通报典型案例68例,依托微信平台转载各类警示教育文章43篇。

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