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“四种形态”下纪律谈话记录XX：今天的谈话，主要是落实公司关于深入践行监督执纪“四种形态”谈话工作，通过开展“重点谈”工作，一方面是教育提醒干部员工树立廉洁自律意识，知敬畏、存戒惧、守底线，另一方面是拓...
🕒 2022-11-13 20:51:55 - [其他公文材料]
“四种形态”谈心谈话记录 编号：谈话时间 谈话地点 谈 话 人 记录人 谈话对象 性 别 政治面貌 文化程度 职 务 联系电话 谈话内容：一、政策告知及要求谈话人： 同志，今天邀...
🕒 2022-05-18 22:50:56 - [规章办法]
“四种形态”下的任前谈话XX：首先对你的任职表示祝贺！这么多年以来，燃料部所取得的成绩，大家有目共睹，尤其在今年煤电市场紧缺的环境下，XXX的各项生产工作在大家共同的努力下应该说取得了不错的成绩，不管是XX接...
🕒 2022-11-13 20:51:55 - [其他公文材料]
用好监督执纪四种形态强化纪律意识廉洁履职尽责PPT
🕒 2023-12-08 14:06:38 - [PPT模板]
用好监督执纪四种形态强化纪律意识廉洁履职尽责PPT党课（20231106）
🕒 2023-12-08 14:06:38 - [PPT模板]
—— 去年以来，我们坚持把纪律和规矩挺在前面，持续发力抓正风整改、从严从紧抓监督执纪，抓早抓小、动辄得咎， 在用好“四种形态”上做了很多有益的探索和大量工作。可以说营造了声势、形成了态势。通过工作...
🕒 2023-07-18 12:46:21 - [发言材料]
书记与党员廉洁纪律一对一谈话记录时间：2024年*月*日地点：**书记办公室谈话人：**书记（以下简称“书记”）谈话对象：**同志（以下简称“**同志”）记录人：**谈话内容：书记：**同志，今天我们进行一次一对一谈话，主要...
🕒 2024-11-19 14:18:38 - [党建工作]
四种谈话监督执纪：责任约谈、提醒谈话、警示谈话、诫勉谈话强化“责任约谈、提醒谈话、警示谈话、诫勉谈话”四种谈话机制，坚持把纪律和规矩挺在前面，推进“两个责任” 的落实。一、责任约谈。每半年对各单位落实...
🕒 2023-07-18 12:46:21 - [领导讲话]
经验材料：影响谈话函询实效的四种因素谈话函询，是处置一般性违纪、一般性职务违法问题线索的一种常见方式，重在核实有关情况，据以作出相应处理，促使党员干部以及监察对象增强纪律意识。但实际工作中，由于一些关...
🕒 2022-09-27 16:42:44 - [经验材料]
乡镇执行《四种形态》的情况报告为贯彻落实全面从严治党要求，持续深入推进党的思想政治建设和作风建设，中共中央政治局常委、中央纪委书记XX在X调研并主持召开座谈会，他强调，要在思想认识、责任担当、方法措施上跟...
🕒 2023-03-28 11:05:30 - [工作报告]
运用“四种形态” 开展纪检监察工作 洛阳广电融媒通讯员赵斌斌报道：近日来，上观乡纪委以教育整顿为契机，围绕“四种形态”把监督执纪问责做深做细做实，使监督执纪问责成为新常态。以党纪引领，深化作风建设。对干...
🕒 2023-07-18 12:46:21 - [党建工作]
【党课范文】运用“四种形态” 切实加强党风廉政建设和反腐败工作
🕒 2022-11-13 14:26:12 - [党史党课]
电力集团关于落实监督执纪 “四种形态”实施办法（试行） 第一章 总 则 第一条 为落实全面从严治党要求，推进监督执纪“四种形态”具体化、规范化、常态化，根据《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》《...
🕒 2023-07-18 12:46:21 - [规章办法]
XX乡镇在执行《四种形态》的情况报告为贯彻落实全面从严治党要求，持续深入推进党的思想政治建设和作风建设，中共中央政治局常委、中央纪委书记XX在X调研并主持召开座谈会，他强调，要在思想认识、责任担当、方法措施...
🕒 2023-03-28 11:05:30 - [工作报告]
近日，中央纪委国家监委公布了今年前三个季度全国纪检监察机关监督检查、审查调查“成绩单”。从数据来看，在去年各项数据指标“高位运行”的基础上，今年前三季度运用监督执纪“四种形态”总人次、运用...
🕒 2023-07-18 12:46:21 - [发言材料]