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关于基层党建拉练工作汇报材料

关于基层党建拉练工作汇报材料  某社区共有网格党支部3个、非公企业党支部1个,自管党员200名,自2021年换届后,社区“两委”成员共9人。某社区先后荣获……荣誉称号。  一、抓班子,建强“两委”“车头”。社区现有党委成员5名、居委会成员5名、监委会成员3名。社区三委成员紧密团结,在党委的组织带领下...
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关于基层党建拉练工作汇报材料

  某社区共有网格党支部3个、非公企业党支部1个,自管党员200名,自2021年换届后,社区“两委”成员共9人。某社区先后荣获……荣誉称号。

  一、抓班子,建强“两委”“车头”。社区现有党委成员5名、居委会成员5名、监委会成员3名。社区三委成员紧密团结,在党委的组织带领下认真落实各项工作的开展,为了社区的长远发展,还建立了后备干部队伍(现有后备干部3名),并对后备干部定期进行培养。社区书记某同志立足本职岗位,认真履行社区工作职责,勤勉敬业、扎实工作、求真务实、严于律己,不计较个人得失,不断提高自身的政治修养和社区业务水平,认真履行社区主任职责,用自己的“一张笑脸、一声问候、一张联系卡”,真诚地为社区群众服务。适应新形势新任务对社区干部素质的新要求,不断加强自身政治学习,努力提高工作能力和领导水平,紧紧围绕建设和谐社区这一主题,立足本职工作,坚持真抓实干,较好地完成了上级交办的各项工作任务,使社区的各项工作取得了一定成绩,做到了让组织放心、群众满意。

  二、抓党员,育好党员队伍。社区目前有自管党员200人,其基本来源主要有刚毕业大学生党员、无单位管理退休党员、破产单位中下岗失业党员等,随着企业退休移交、国企职工大面积的离职等,社区党员人数还在逐渐增加,而相较于企业、机关事业单位等,社区党组织所管理的党员人员结构、情况等更为复杂。就我们社区而言,60岁及以上党员100人、30岁及以下党员50人、大专及以上学历党员50人。针对社区自管党员结构复杂的特性,社区党委在认真落实各项党的组织生活制度时,依据党员具体情况进行分类管理。针对老年党员、行动不便的,做到每月联系一次(电话、上门等方式);针对长期外出不能按时参加组织生活的,通过微信群传达学习内容并由党员个人进行自学反馈,并要求这些在外党员每年回乡时及时到组织报到;因临时有事不能准时参加组织生活的,要求按时请假,多次不能参与的实行补会。社区党委通过这样分类管理,既保证了组织生活的开展,又保证了党员的参与度,得到了党员对党委的认可,从而进一步增强了党组织的号召力、凝聚力及战斗力。

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