乡村“两委”干部培养和管理调研报告

全面落实党的十九大精神和习近平总书记对工作的重要指示精神，认真贯彻落实省委、州委、县委关于开展“大学习、大讨论、大调研”活动的相关要求，我于近期采取召开座谈会、实地走访等形式，对全乡7个村“两委”干部培养和管理情况进行了调研，现将课题调研情况书面报告如下。

一、村两委”干部现状

（一）基本情况

乡共7个行政村16个村民小组，换届选举后全乡村“两委”班子成员共有60人，其中村党组织成员21人，村委会成员39人。平均年龄40岁；大学文化1人，占1.6%；中专4人，占6.7%；高中4人，占6.7%；初中48人，占80%，小学3人，占5%；女性10人，占16.7%；男性51人，占83.63%。通过换届，村委支部书记、、三个村为，、、、为继任；村委主任、为，其余五个村为继任。总的来说，我乡村干部整体素质较高，大部分村干部能做到认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和习近平总书记来川视察重要讲话精神，带头贯彻执行党的路线、方针、政策，积极开展农村工作，完成各项任务，主动为人民群众脱贫致富出谋划策，严格依法办事，公道正派，在群众中享有较高的威信。