根据区委、区政府工作要求，为切实防范化解各类风险， 公司坚持以问题为导向，紧紧围绕“钱从哪里来、项目怎么做、风险怎么防、公司怎么转”的工作思路，以“还款时间精准到天、还款措施精准到点、具体责任精准到人”的工作措施，进一步做好隐风险化解工作，确保不发生区域性、系统性金融风险，促进公司实体化转型发展。现将相关情况报告如下：

一、班子分工情况

xx 公司现有员工共 xx 人，其中：班子成员 xx 名，含董事长 1 名，总经理 x 名，外聘副总 x 名。员工 xx 名，含 x 名挂职干部，xx 名副部长级以上中层干部。班子具体分工如下： xx 同志负责xx 公司全面工作。一是融资方面：由 xx 同志总牵头，xx 同志具体负责，xx 同志协助。二是涉法涉诉方面： 由 xx 同志总牵头，xx 同志具体负责。三是项目建设方面： 由xx 同志总牵头，xx 同志具体负责，xx 同志协助。四是运营管理方面：由 xx 同志总牵头，xx 同志具体负责，xx、xx 二位同志协助。五是人才队伍建设方面：由 xx 同志总牵头， xx 同志具体负责，xx 同志协助。六是其他方面：xx 同志负 责党建工作，xx 同志负责纪检、党风廉政建设及监察审计工作，xx 同志负责行政工作，xx 同志负责项目谋划工作，xx 同志负责财务工作，xx 二位同志负责招商引资及企业服务工作。

二、防范化解风险及谋划发展情况

（一）公司存在风险点

存量债务较多，债务风险较大。截至目前，一是公司融

资类和工程类债务

xx

亿元。其中：融资类：

xx