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关于对《新时代履行岗位责任、弘扬严实作风的“四条要求”“五项措施”的实施意见》的落实情况开展督导工作安排的相关说明

关于对《新时代履行岗位责任、弘扬严实作风的“四条要求”“五项措施”的实施意见》的落实情况开展督导工作安排的相关说明盖立学(根据录音整理) 以上是油田党委关于《实施意见》督导工作安排,利用今天的会和各单位党委进行沟通和交流,同时也把督导的有关情况做一下解释和说明,主要是四个方面。第一,为什么督导?简单...
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关于对《新时代履行岗位责任、弘扬严实作风的“四条要求”“五项措施”的实施意见》的落实情况开展督导工作安排的相关说明
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关于对《新时代履行岗位责任、弘扬严实作风的“四条要求”“五项措施”的实施意见》的落实情况开展督导工作安排的相关说明

盖立学

(根据录音整理)

 

以上是油田党委关于《实施意见》督导工作安排,利用今天的会和各单位党委进行沟通和交流,同时也把督导的有关情况做一下解释和说明,主要是四个方面。

第一,为什么督导?

简单地说就是两个字“重要”,至于怎么重要,为什么重要,这里就不详细说了。我想和大家回顾一下“四条要求” “五项措施”从提出到形成的情况,以次看到油田党委对此项工作的重视。在“七一”党课中,朱总提出将弘扬严实作风作为“三件大事”之一进行了部署。82 日,在公司领导工作例会上,提出了新时代履行岗位责任、弘扬严实作风的“四条要求”“五项措施”,并做了基础阐释。主要内容就不和大家重复了,把其中最后一段话和大家一起学习一下。 原文最后一段是这样说的:作风问题,问题在下面,根子在上面,要从各级领导、各级班子抓起,是“一把手”工程, “一把手”要亲自抓。群众出现问题要从领导找原因,下级出现问题要从上级追责任。要从“一把手”“关键少数”严起来、实起来,要求员工做到的,“一把手”“关键少数”要首先做到,一级抓一级,打通“最后一公里”,让严实作风

 

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