二是抓党员干部廉洁务实的作风。党员干部在工作中勤政务实、廉洁做事、扎实工作，赢得了广大党员干部的尊重，在单位内营造出了良好的工作氛围；在开展调查研究过程中，负责人亲历亲为，广泛深入基层了解工作及思想情况，为决策收集第一手资料。

三是抓班子民主团结。局机关注重民主集中制建设，坚持集体领导、齐抓共管，依靠全体党员干部积极支持和参与。局主要负责人始终树立全局观念，自觉维护单位的团结和统一，在思想上和行动上坦诚相见，相互尊重，平时多交心、多提醒、多通报情况，有了问题或不同意见，领导与被领导之间及时沟通，带头开展批评与自我批评，做到大事小事勤沟通，有事无事常来往，增强了全体党员干部的凝聚力和战斗力。

三、加强领导，落实党风廉政建设责任制，促进各项工作全面健康发展

深入推进党风廉政建设和反腐败工作，是全面完成工作任务强有力的政治保证，局机关高度重视党风廉政建设工作。

一是年初，党支部对党风廉政建设和反腐败工作进行了全面部署，层层分解了党风廉政建设和反腐败工作任务，明确了责任。办公室结合党组的责任分解了工作任务。