市人社局2024年工作总结和2025年工作计划

　　今年以来，在市委、市政府的正确领导下，人社局坚持“民生为本、人才优先”工作主线，干部职工凝心聚力、攻坚克难，推动人社各项工作取得新成效。现将2024年重点工作完成情况汇报如下。

　　一、2024年主要工作完成情况

　　（一）就业局势总体保持稳定

　　一是就业政策快速落实。今年以来，全市实现城镇新增就业XX人，失业人员实现再就业XX人。实施阶段性降低失业保险费率政策，缴费比例下调至XX%，为企业减轻缴费负担XX万元。启动失业保险稳岗返还，预计为XX户不裁员或少裁员符合条件企业发放稳岗返还资金XX万元，惠及职工XX万人。落实一次性留工培训补助和一次性扩岗补助政策，为XX户餐饮、零售、旅游、民航、公路水路铁路运输等特困行业企业发放一次性留工培训补助XX万元。

　　二是重点群体就业平稳。实施引才“万人计划”，鼓励企业开发就业和见习岗位，积极组织青年参加就业见习，发放就业见习补贴XX万元，累计帮助XX名大学生就业创业。建立困难人员帮扶机制，精准认定就业困难人员，开展一对一服务，帮助XX名就业困难人员实现就业，其中通过开发公益性岗位托底安置XX人，保持零就业家庭动态为零。

　　三是公共就业服务优化。各级基层劳动保障服务平台管理有效加强，动态调整了工作人员，目前全市建有基层平台XX个、工作人员XX人。组织线上线下专场招聘活动XX场，累计有XX户企业参加，提供岗位信息XX个，登记求职XX人次，签订就业意向性协议XX份。实施百名人社专员服务企业专项行动，成立XX名“人社服务专员”组成的市县两级工作小组，确保人社助企服务覆盖全市域、全业务流程。

　　（二）社会保障体系更加完善