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当了领导,才会明白这些道理和逻辑

当了领导,才会明白这些道理和逻辑坊间有句俗语,叫屁股决定脑袋。 也就是说,一个人所处的位置,决定了这个人的思维层次和处事境界,不走到某些位置上,就永远无法体会某些深刻道理或现实逻辑。 下面这些道理和逻辑,只有走上领导岗位,才会明白其中的深意。    01 没事不能经常征求下属的建议 征求意见这个事看...
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当了领导,才会明白这些道理和逻辑
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当了领导,才会明白这些道理和逻辑

坊间有句俗语,叫屁股决定脑袋。 

也就是说,一个人所处的位置,决定了这个人的思维层次和处事境界,不走到某些位置上,就永远无法体会某些深刻道理或现实逻辑。 

下面这些道理和逻辑,只有走上领导岗位,才会明白其中的深意。    

01 没事不能经常征求下属的建议 

征求意见这个事看似很民主,但实际上会给管理者带去很多矛盾和问题,不可取。 

一方面,位置的不同,本身就决定了下属不可能站在领导的角度上考虑问题,下属想要轻松自在多拿工资,而领导却想要下属卖力工作创造价值,这本身就夹杂着一些对立和矛盾。 

另一方面,征求了下属的建议,总要给个说法吧,如果处理不好,那就是搬起石头砸自己的脚,得不偿失。事实上,下属基于自身提出来的一些问题,之于管理者多半不好解决。 

所以,征求意见一定要适度适当,而且还要采取合适的形式,不能想当然地发扬某些东西。 

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