流动党员教育工作经验材料

流动党员是党员中不容忽视的一个特殊群体，它流动性大、分布较散、难以集中，这类党员的学习教育也往往成为各级党组织的一大难题。近年来，**在抓好流动党员管理的同时，非常重视他们的学习教育，结合党内一些重大学习实践活动，不断创新方法，采取多种措施，扎实抓好流动党员的教育工作。

一是安好家，引导流动党员“主动学”。通过电话询问、调查走访的等形式，全面掌握流动党员的动态信息，按时对流动党员管理台账进行更新。采用流出地为主、流入地配合的联动培训方式，流出地党组织负责流动党员跟踪培训，结合冬春训对返乡流动党员每年至少组织1次集中培训，流入地做好协助培训。全面实行“三个一”计划，即联系一个流动党员、寄一套学习资料、解决一个实际问题。目前，全县2572名外出务工经商党员，电话联系5000多人次，寄送信函1000多件，发放学习资料1000多册，帮助流动党员家庭解决实际困难400多次。通过主动帮助外出党员参加学习，引导流动党员主动学习，不断扩大了流动党员学习的覆盖面。

二是树好形，引导流动党员“跟着学”。在外出务工流动党员中开展结对帮扶活动，采取新老集合，以老带新的方法结成“帮学”对子，老党员充分发挥带头模范作用，在生产、生活和学习上帮助新外出务工流动党员。县委组织部根据流动党员的思想实际和岗位需要，制定适当的学习计划，为他们寄去党课资料，政策材料、实用技术等方面的学习内容，增强了学习的针对性。