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(12篇)2022年度市委直属党(工)委、市直单位党组(党委)书记抓基层党建工作述职报告汇编

2022年度市委直属党(工)委、市直单位党组(党委)书记抓基层党建工作述职报告汇编(12篇)目录 以高质量机关党建服务 * 高质量发展 1 织密建强组织体系 联深筑宽党建格局 2 以高质量党建引领离退休干部工作高质量发展 3 党建引领 共“营”未来 4 抓实基层党建 培育时代新人 办好人民满意的教育...
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2022年度市委直属党(工)委、市直单位党组(党委)书记抓基层党建工作述职报告汇编(12篇)

目录 以高质量机关党建服务 * 高质量发展 1 织密建强组织体系 联深筑宽党建格局 2 以高质量党建引领离退休干部工作高质量发展 3 党建引领 共“营”未来 4 抓实基层党建 培育时代新人 办好人民满意的教育 5 以党建推动卫生健康事业发展 笃行不怠守护人民健康 6 党建引领市国资国企高质量发展 7 强党建 聚合力 助推园区发展 8 党建领航、思政铸魂 以一流党建思政引领学院高质量发展 9 坚持党建引领,推动水利高质量发展 10 以高质量党建引领高质量乡村振兴 11 强化党建引领 推进高质量发展 12

以高质量机关党建服务*高质量发展

【工作成效】一是政治机关建设成效明显。制定模范机关创建重点工作指引,创建省级模范机关3个、市级模范机关7个。二是党员教育培训效果突出。开展喜迎党的二十大系列活动,线上线下参与人数达2.1万人次,在市直机关中掀起学习、宣传、贯彻党的二十大精神热潮。三是组织作用发挥更加显著。围绕服务中心抓党建,实施机关党建“三个行动”,推动形成以党建为引领、各项工作争先进位、争创一流的浓厚氛围。

【主要不足】一是抓基层组织建设责任压得还不够紧,分类指导还不够精准有力。二是抓机关党建重点任务推进不够平衡,“清廉机关”的建设力度不够,创建氛围不浓厚。三是抓党员教育管理监督还不够深入,思想政治工作渗透力和影响力还不强。

【下步打算】一是着力加强党的政治建设,不断提高党组织和党员干部政治“三力”。二是着力深化理论武装,坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。三是着力夯实基层基础,增强党组织政治功能和组织功能。四是着力推进正风肃纪,不断深化作风革命和效能革命。五是着力压实党建责任,形成大抓党建的工作格局。

织密建强组织体系 联深筑宽党建格局

【工作成效】一是扛实责任强推动。深入学习宣传贯彻党的二十大精神,引导广大两新党员忠诚拥护“两个确立”,坚决做到“两个维护”。二是做实党建基本功。调整优化组织设置,高质量抓好发展党员工作,推进全市两新龙头选树,新培育一批高质量两新党建示范点。三是激发组织新活力。采取龙头领建、区域联建、行业共建、群团先建等方式抓好新业态、新就业群体“两个覆盖”,通过发挥作用强表率、行业自律树规范、技能培训塑人才、强化服务助发展等措施,推动新兴领域党建提质增效。四是培育发展增长极。深化产业链党建,开展党建指导员“一员一事”进企业服务活动,以“红色物业”“五社联动”推动两新组织融入基层社会治理。

【主要不足】一是党建责任压得不实。二是组织建设有差距。三是党员队伍管理不严格。四是基础保障落实不到位。

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