2022 年度全市到村任职大学生考核方案

根据《麻城市到村任职大学生管理办法（试行）》（麻组通

〔2018〕84 号）文件精神，为切实加强到村任职大学生考核管理，坚持激励与约束并重，全面、客观、公正的原则，实事求是评价德才表现，制定考核方案如下：

一、考核对象

全市在职在岗到村任职大学生

二、考核时间

2023 年 1 月 10 日-12 日

三、考核步骤

年度考核分三部分进行，分别为：

（一）乡镇党委层面对到村任职大学生年度表现进行评价， 实行百分制计算，填写乡镇党委对到村任职大学生评价表（附件1），其中党政主职、分管副书记、组织委员、带片党委班子成员、驻点包村国家干部、扶贫第一书记（队长）必须参与评分， 得分为总分平均分。

（二）到村任职大学生年度任职量化考核。实行百分制计算工作实绩量化评分表由考核组评分，满分 70 分。村级民主测评参与人员为村“两委”班子成员，党员、群众代表，总人数不少于 20 人，民主测评满分 30 分。