在全市公立医院思想政治工作总结交流会上的发言

尊敬的各位领导，同志们：

市第二人民医院作为全国第一批现代医院管理制度试点医院，在落实党委领导下的院长负责制背景下，对公立医院思想政治工作的路径和方法进行了实践和探索，形成了以“三项建设”夯基固本，“三个结合”创新驱动，“三大强化”凝心聚力的“三三制”思政工作法。根据会议安排，现将有关工作进展情况汇报如下：

三项建设夯基固本，思想政治工作保障有力。院党委聚焦领导班子、干部队伍和人才队伍三项建设，以思想政治工作为抓手，为高标准完成医院年度中心工作提供“政治为先”的思想保障。一是切实加强理论学习。严格落实党委理论学习中心组学习制度，制定年度学习计划，采取集体学习研讨、个人自学、专题读书班、专题讲座和专题调研等形式，结合实际，充分运用新媒体平台，创新学习形式和手段，增强理论学习的吸引力、针对性、时效性和有效性。中心组学习材料同步印发各党支部和民主党派，建立领导班子成员党支部工作联系点制度，形成一人带一支部的理论学习新格局，汇聚学习强院的浓厚氛围。同时，抓好中层干部党的路线方针政策、医改政策、卫生健康方针以及科室管理知识的学习，利用院培训会和集中培训，做到政治理论与临床实践相结合，增强全局观念和服务群众的自觉意识，培养忠诚担当、为民服务、求真务实、廉洁奉公的干部队伍。二是规范党内政治生活。严肃规范党内政治生活，严格落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度，确保规定动作一丝不差、关键环节一步不漏。认真落实党内谈心谈话制度，把解决思想问题和解决实际问题结合起来，准确掌握党员的思想动态，切实关心党员的思想、工作和生活，探索建立党员心理舒缓和关爱机制。有针对性地开展思想政治工作，把思想问题解决在萌芽状态，进一步增强思想政治工作的针对性和主动性，增强党支部凝聚力。