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领导讲话材料写作能力的提升路径

领导讲话材料写作能力的提升路径党政机关公文写作需要把握的重点主要包括主题、结构、材料、语言等。要增强写作能力、提高写作水平,写出高质量的公文,必须在公文的撰写上下功夫。尤其是针对领导讲话材料的写作上,给写作提出了更高要求。一、领导讲话材料写作的特点公文写作是非常艰辛的创造性劳动、开拓性工作。要在限定...
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领导讲话材料写作能力的提升路径
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领导讲话材料写作能力的提升路径

党政机关公文写作需要把握的重点主要包括主题、结构、材料、语言等。要增强写作能力、提高写作水平,写出高质量的公文,必须在公文的撰写上下功夫。尤其是针对领导讲话材料的写作上,给写作提出了更高要求。

一、领导讲话材料写作的特点

公文写作是非常艰辛的创造性劳动、开拓性工作。要在限定的时间内撰写一份高质量的领导讲话材料,并非一件容易的事情。因为,领导讲话材料的写作,一般具备以下特点:

一是时间紧。除年度安排中可预见的大型会议外,动态性会议讲话材料的写作从安排任务到成稿,一般就是 3—5 天时间,很少有超过一周准备时间的。没有平时的储备或思考,仓促上阵,必然会是应付差事,难以达到领导要求,结果必然是反复修改甚至是更换执笔人。

二是站位高。领导讲话必须准确把握中央精神,充分体现讲话领导的身份,写领导想说的话。领导是作者,撰稿人只是执笔者。跟不上领导的思路,不掌握领导负责或分管领域的工作,写作时往往会言不由衷,词不达意。

三是落点实。领导讲话必须“宏观不空洞,微观不繁琐”,做到有基层情况,有深入分析,能解决问题。肯定成绩、指出问题必须点到具体的地区和单位甚至个人,解决问题必须提出务实管用、具体实在的举措,这就要求执笔人必须深入了解、及时跟进基层一线工作动态,特别是实际存在的问题和困难。否则,讲话材料中回避问题、没有问题,更不善于回答和解决问题,领导那里过不了关,基层干部也不买账。

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