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坚持“形式为内容服务”的原则，注重在实践中创新培训形式，改进培训方法，进一步调动党员干部参加学习培训的积极性。
坚持分类培训与集中轮训相结合。充分发挥全县各单位在干
部教育培训中的联动作用，由各单位结合行业特点和岗位设置需求，开展小范围、全覆盖的行业自主培训，推动系统内干部业务培训联动开展、同向发力，不断扩大教育培训的纵深面。今年以来开展二十大精神集中轮训 2 期，培训县管科级干部 860 余人；
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