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【讲义文稿】地方党政领导班子结构优化之论

 【讲义文稿】地方党政领导班子结构优化之论 [摘 要]优化党政领导班子结构,提升班子整体功能, 是党政领导班子建设的核心。不同时期对领导班子结构的要求不尽相同,当前党政领导班子建设应遵循《2014-2018 年全国党政领导班子建设规划纲要》,科学选配班子成员,优化班子结构,加强班子建设。为正确领会《...
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【讲义文稿】地方党政领导班子结构优化之

 

[摘 要]优化党政领导班子结构,提升班子整体功能, 是党政领导班子建设的核心。不同时期对领导班子结构的要求不尽相同,当前党政领导班子建设应遵循

《2014-2018 年全国党政领导班子建设规划纲要》,科学选配班子成员,优化班子结构,加强班子建设。为正确领会《规划纲要》精神,避免执行中出现偏差, 本文结合时代背景特征,运用系统管理原理相关理论, 从党政领导班子的性格气质、素质能力与经验结构, 年龄结构,知识、智能、经历结构,性别、民族、党派结构等四个维度科学解读其内涵。

 

各级领导班子是一个地方(部门)的中枢神经,在各项事业发展中担负着特别重要的中坚和引领作用[1]。系统管理原理告诉我们,系统整体功能的发挥有赖于系统结构的优化合理,因此加强领导班子建设必须重视领导班子结构的优化配置。2014 年 12 月 24 日中共中央办公厅印发了《2014-2018 年全国党政领导班子

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