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产业人才振兴工作调研报告

产业人才振兴工作调研报告当下我们正处于信息化、大数据时代背景之下,在人才竞争愈趋激烈的社会现实中发展大数据产业,大数据产业快速发展也带来了人才巨大缺口。破解大数据产业发展中的人才瓶颈,出路就是靠创新,培养大数据产业技术技能型人才,创新人才培养模式、构建实战型实训课程体系、创新课证融合机制,实现供给与...
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产业人才振兴工作调研报告
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产业人才振兴工作调研报告

当下我们正处于信息化、大数据时代背景之下,在人才竞争愈趋激烈的社会现实中发展大数据产业,大数据产业快速发展也带来了人才巨大缺口。破解大数据产业发展中的人才瓶颈,出路就是靠创新,培养大数据产业技术技能型人才,创新人才培养模式、构建实战型实训课程体系、创新课证融合机制,实现供给与需求的有机衔接。

一、基本情况

近年来,我国大数据产业发展进入爆发期,大数据时代的到来给人才提出了高标准,现今利用互联网信息技术办公促进了企业产生更多的新型数据,这就需要大批大数据分析人才,我国目前大数据产业发展虽然已具备一定基础,但缺少真正掌握大数据分析与应用能力的机构和企业,总体来看,基础较为薄弱。如何培养符合时代特点的高素质人才,解决对专业大数据人才的紧缺问题是我们目前所需要解决的难题。

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